Chargée De Recrutement


CV13710
01/11/2012
01/11/2012
Immédiate
Dans le cadre de mon master en psychologie sociale, du travail et des organisation, j'aimerai intégrer le service RH de votre honorable établissement afin d'y valider mon stage.

Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Entre 5 et 10 ans d'expérience

Coordonnées
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Expériences
cortix
Chargée de recrutement
 Définition et mise en œuvre du plan de recrutement, dépouillement des CV, présélection et conduite des entretiens téléphoniques.
 Evaluation des profils selon les résultats des tests techniques et conduite des entretiens de sélection Profils recrutés :

Production : Chargés de clientèle, Télévendeurs, Graphistes, Développeurs, Hébergeurs, Référenceurs, Rédacteurs, Contrôleurs Qualité, Hot liners, Ingénieurs d’études et développement, Ordonnanceur ;
Responsable Opérationnel, Responsable service Modification, Comptable, Dataminer ;
Cadres : Directeur Administratif et Financier, Directeur de Production.
Chargée de la mobilité interne : Conduite des entretiens annuels d’évaluation, des entretiens de titularisation et des entretiens d’évolution et de promotion.

 Développement de « Candidatix » : outil de gestion des candidatures, de centralisation des informations sur les collaborateurs (provenant du Service Recrutement, du Service Formation et du Management Opérationnel), et d’analyse statistique des données ;
 Sourcing : Mise en place d’un partenariat avec les universités et
Instituts pour accueillir leurs stagiaires (Université de Carthage, Institut Supérieur des Arts et du Multimédia, Institut Supérieur des Langues Vivantes, ENSI, ENIT etc.) ;

 Responsable de l’intégration des nouvelles recrues et du suivi ;
 Définition des besoins avec le management opérationnel ;
 Création et mise à jours des fiches de poste (en collaboration avec les opérationnels) ;
 Réalisation de la première enquête de satisfaction des employées CORTIX et proxitel ;
 Participation à l’organisation d’un séminaire de Team Building pour Proxitel ;
 Organisation d’une journée Porte Ouverte pour les deux différentes sociétés Cortix et Proxitel
 Responsable de recrutement pour notre agence en Allemagne
 Définition et mise en œuvre du plan de recrutement
 Refonte des procédures et organisation des campagnes de recrutement
 Dépouillement des CV, présélection et conduite des entretiens téléphoniques
 Evaluation des profils selon les résultats des tests techniques et conduite des entretiens de sélection
 Présentation des candidats retenus aux Managers des opérations
 Animation des journées d’intégration et prise en charge des nouvelles recrues
 Mise à jour des bases de données candidats.


Annonces presse
Annonces internet
Annonces dans les écoles et facultés
Candidatures spontanées
Organisation journées portes ouvertes




Formations
Psuchologue sociale, du travail et des organisations - LE MIRAIL TOULOUSE
J'ai étudié la psychologie du travail qui est une science appliquée.
Elle s'appuie sur des théories qu'elle emprunte à d'autres branches de la psychologie : la psychosociologie, la neuropsychologie, la psychologie différentielle, cognitive, clinique, etc.. et à d'autres disciplines des sciences humaines et sociales : la formation des adultes, l'ergonomie, l'organisation, la systémique, etc.
Les activités du psychologue du travail sont en général les entretiens, les tests, l'observation et l'animation de groupe.




Maîtrise Linguistique
Niveau Oral : Courant
Niveau Ecrit : Courant

Niveau Oral : Courant
Niveau Ecrit : Courant

Niveau Oral : Maternelle
Niveau Ecrit : Maternelle

Niveau Oral : Scolaire
Niveau Ecrit : Moyen




 
 


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