Mon objectif est de me rapprocher de mes études initiales qui sont la gestion d'entreprise et la finance.
Référence du CV | : | CV22627 |
Dernière mise à jour le | : | 03/11/2013 |
Date de disponibilité | : | Immédiate |
Niveau d'étude | : | BTS - DUT |
Années d'expérience | : | Débutant |
RESPONSABLE RH
ND LOGISTICS de 01/2010 - 01/2013
Description : - Gestion des procédures liées à l’embauche et départ du salarié (recrutement et intégration, gestion administrative, paie)
- Relations sociales : animation avec le Directeur de Site des réunions DP/CHSCT et rédaction des comptes-rendus, gestion de la qualité du climat social, organisation des élections professionnelles DP/CE/CHSCT
- Mise en application des différents accords tels que : accord Séniors, accord Handicap, accord Egalité Professionnelle Hommes/Femmes, accord Pénibilité
- Mise en œuvre des procédures disciplinaires : animation avec le Directeur de Site des entretiens et choix de la sanction, rédaction du courrier de sanction
- Organisation entreprise : profils de poste, tableau de compétences, affichage réglementaire, registres obligatoires, communication interne
- Formation : élaboration du plan de formation, réalisation et évaluation des formations
- Application des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions et aux relations de travail
ASSISTANTE RH
ND LOGISTICS de 12/2007 - 01/2013
Description : - Définition des postes logistiques à pourvoir avec les responsables terrain
- Recrutement (300 entretiens à ce jour)
- Gestion administrative, des contrats de travail, paie
- Gestion de la facturation intérim
- Relation avec les Entreprises de Travail Temporaire
- Remplacement Responsable du Personnel/RH
DUT GESTION DES ENTREPRISES ET DES ADMINISTRATIONS
Ecole : IUT ORLEANS
Dates : 09/2005 - 06/2007
Description :
BACCALAURÉAT STT GESTION
Ecole : LYCEE CHARLES PEGUY
Dates : 09/2004 - 06/2005
Description :
Compétence | Nb.Année(s) d'expérience | Dernière Utilisation | Niveau |
---|---|---|---|
DROIT SOCIAL | Entre 3 et 5 ans d'expérience | 6 mois - 1 an | Avancé |
RECRUTEMENT | Entre 3 et 5 ans d'expérience | 6 mois - 1 an | Avancé |
DIALOGUE SOCIAL | Entre 3 et 5 ans d'expérience | 6 mois - 1 an | Avancé |
PAIE | Entre 3 et 5 ans d'expérience | 6 mois - 1 an | Avancé |
ADMINISTRATION DU PERSONNEL | Entre 3 et 5 ans d'expérience | 6 mois - 1 an | Avancé |
COMPTABILITE | Entre 3 et 5 ans d'expérience | 6 mois - 1 an | Moyen |
GESTION - FINANCE | Débutant | 6 mois - 1 an | Connu |
Anglais
Niveau Oral : ScolaireEspagnol
Niveau Oral : ScolaireItalien
Niveau Oral : Notions