Chargé De Mission Rh / Recrutement


CV34374
05/06/2017
02/07/2017
Immédiate
Ayant fait tout mon parcours en alternance du BAC au Master 2RH. J'ai conforté de solides compétences dans divers entreprises et je souhaite à long terme devenir un cadre en Ressource Humaine. Les Ressources Humaines sont un domaine où le traitement des informations est primordiale pour l'entreprise. Mes atouts: réactivité, patient, audace et ouvert d'esprit. Je reste à votre disposition pour tout renseignement complémentaire. Bien cordialement, Mr Miah Rezaul

Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Entre 3 et 5 ans d'expérience

Coordonnées
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Expériences
REMARK
Chargé de mission RH
- Recrutement des stagiaires/Informaticien
- Formation British Sign Language
- Processus Accessibilité vidéo à destination des personnes sourds/malentendants
Recrutement des profils variés avec des contrats aidés
Budget 10.000£ dédié à la formation
Langue des signes anglaises par le biais d'une communication entre collaborateurs sourd et entendants



AIRBUS GROUP
Gestionnaire RH/ Recrutement
Gestion administrative
Formation
Recrutement Sourcing



ENGIE
Chargé de mission RH
Gestion du process recrutement
Pilotage et suivi du plan de formation (80 personnes)
Pilotage dossier alternants/ stages
Gestion opérationnelle RH
Dossier Diversité


EADS
Gestionnaire Administration du personnel
Gestion administrative des entrées/sorties
Gestion des arrêts maladie pour 3 entreprises (Eurocopter/ Aérospatiale/ Airbus)
Gestion de la facturation d'intérim et contrat d'apprentissage



MGEN
Technicien RH
Organisation des sessions de formation RPS + 400 collaborateurs
Sourcing
Gestion opérationnelle RH


COUR DES COMPTES
Gestinnaire RH/ Recrutement
Recrutement des stagiaires
Etablissement des conventions de stages
Traitement des demandes aménagement de postes RQTH et suivi budget handicap


FINANCE ACTIVE
Chargé des Ressources Humaines
Suivi des effectifs et reporting
plan de formation
Gestion administrative des dossiers RH
Dossier relation ecole/handicap


AVIVA
Chargé de sensibilisation handicap
Mise en place d'actions sensibilisation sur la surdité
Communication interactive
Debat sur le handicap


EUROCOPTER
Assistant de direction
Gestion des dossiers contentieux
Constitution des dossiers relations sociales
Elaboration du bilan social
Gestion du planning DRH



Formations
Master 2 Ressources Humaines - INSEEC
Stratégie d’entreprise et stratégie RH
RH et international
Audit social
Politique d’optimisation des relations sociales
Conduite de changement
Gestion des risques psycho-sociaux
GRH et diversité
Team building et coaching
Marketing RH
Intelligence relationnelle
Identité digitale / leviers de carrière numérique
Comment convaincre à l’oral
Business English

Licence droit privée - Université Panthéon Assas
Droit privée
Droit du travail
Droit social

BTS Assistant de Direction - CFA Sacef
Culture générale
Economie
Droit
Gestion des Ressources Humaines
Anglais
Comptabilité

BAC STG - Lycée François Truffaut
Anglais
Economie
Maths
Comptabilité
Culture générale


Matrîce des compétences
CompétenceNb.Année(s) d'expérienceDernière UtilisationNiveau
Gestion des Ressources Humaines Entre 3 et 5 ans d'expérience< 6 moisExpert
Management des Ressources HumainesEntre 1 et 3 ans d'expérience< 6 moisAvancé
DiversitéEntre 1 et 3 ans d'expérience< 6 moisAvancé
Pilotage plan de formationEntre 1 et 3 ans d'expérience< 6 moisAvancé
Recrutement Entre 1 et 3 ans d'expérience< 6 moisAvancé

Maîtrise Linguistique
Niveau Oral : Courant
Niveau Ecrit : Courant

Niveau Oral : Maternelle
Niveau Ecrit : Maternelle


Divers
Aide financier des livres et fournitures scolaire



 
 


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