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ATR - Airframe Management Industrial Process improvement and Non Recurring activities Manager (h/f) - Ref. 18/124-P



Référence : 29705837
Date de dépot : 21/03/2019
Entreprise : EADS

Descriptif
Description : Fondé en 1981, ATR est devenu le leader mondial sur le marché des avions régionaux jusqu'à 90 places. Depuis sa création, ATR a vendu plus de 1 500 avions, exploités par plus de 200 opérateurs dans plus de 100 pays. Les ATR ont cumulé plus de 28 millions de vol. ATR est un partenariat conjoint entre deux acteurs majeurs européens de l'aéronautique : Airbus Group et Leonardo. Le siège social d'ATR se situe à Toulouse. ATR est certifié ISO 14001, la norme de référence internationale dans le domaine du respect de l'environnement.


• Le Département Programs/Operation/SC-Airframe Management est chargé du suivi, du pilotage des activités et de la performance industrielle sur le périmètre Airframe des Fournisseurs/Partners Leonardo et Airbus ATR.
• La mission globale est la gestion de la performance Industrielle des deux Partenaires au travers d'un suivi spécifique et du pilotage des plans d'actions sur toutes les activités qui peuvent contribuer à la performance industrielle pour en garantir l'adhérence aux objectifs fixés. Dans le département Airframe Management, sous la responsabilité du Fuselage & Tail Manager, le candidat sera responsable, soit en support interne aux services responsables de la performance industrielle des deux Partenaires fournisseur Airframe , soit en interface directe avec tous les stakeholders internes et externes, de :
• Analyser les écarts majeurs de disfonctionnements Industriel chez les Partenaires qui impactent la performance industrielle OTD, OQD, OSW par rapports aux objectifs fixés.
• Evaluer avec les Partenaires les « Root-Causes » des disfonctionnements industriels majeurs.
• Proposer, Définir, Agréer les actions correctives en termes d'amélioration des processus industriels.
• Lancer, Planifier , Piloter , Suivre et Manager les initiatives dédiés (Setup, follow-up and action plan drumbeat/management , reporting) avec les stakeholders des Partenaires (Programs, Engineering, Quality , Industry, Supply Chain, Procurement ) pour l' amélioration des processus industriels dans le but de garantir l' amélioration de la performance Industrielle et l'atteinte des objectifs fixés.

Pour la partie « Non Recurring » :
Planifier, mettre en place, suivre, coordonner et manager les projets d'industrialisations des nouvelles initiatives qui impactent le Périmètre Airframe et la FAL avec tous les stakeholders internes (ATR) et externes (Partenaires) (Engineering, Program, Quality, Industry , Procurement , Supply Chain , etc)

Ce poste exige une connaissance des risques potentiels de non-conformité. Le/la titulaire s'engage à agir avec intégrité, fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de la Société.


Profil recherché
Profil recherché : Nous recherchons un candidat avec les compétences et expériences suivantes :
• BAC +5 dans le domaine Ingénierie /Technologie /Qualité
• 10 ans minimum d'expériences dans le secteur aéronautique avec un parcours dans plusieurs secteurs (BE, Qualité, Industrie, Project management) avec une expérience en production et conduite de projet d'optimisation industrielle (production, qualité, etc.) et expérience des méthodes Lean (green belt est un plus)
• Compétences métier : connaissance techniques (savoir lire et comprendre les plans, Normes aéronautiques), expérience en gestion projet, connaissances des processus industriels (Procurement, Qualité, BE, Supply Chain, Tooling, Industrialisation…)
• Compétences linguistiques : français courant, anglais niveau négociation, l'italien serait un plus
• Compétences informatiques, MS office pack, SAP, MS Project
• Compétences relationnelles : Très bonnes capacités relationnelles, être convaincant, Aptitude à créer un esprit de groupe et à fédérer les équipes/stakeholders autour des objectifs fixés,

Des déplacements professionnels réguliers chez les Partenaires en Italie et en France sont prévus. Si ce poste retient votre attention, nous vous remercions de bien vouloir postuler en ligne.
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous consentez à ATR et Airbus l'utilisation et l'enregistrement d'informations vous concernant à des fins de suivi relatif à votre candidature ou futur emploi. Ces informations resteront à l'usage exclusif d'ATR et d'Airbus.

Airbus s'engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l'origine sociale et culturelle, de l'âge, du genre, du handicap, de l'orientation sexuelle ou des croyances religieuses.

Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Plus de 10 ans d'expérience
Lieu de la mission : Midi-Pyrénées - Blagnac
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Suivant Profil
Contrat : CDI
Début de la mission : 19/06/2019

Entreprise
Nom de l'entreprise : EADS
Site Web : http://www.eads.com
Contact : Monsieur Recrutement Service
Adresse : Auriga Building - 4 rue du Groupe d'Or - BP 90112
31703 Blagnac cedex
France



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