[Alternance] Chargé(e) de Recrutement & des RH



Référence : REF1139L
Date de dépot : 03/05/2019
Entreprise : Devoteam

Descriptif
Description : Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nos MissionsVous assisterez la Responsable RH sur ses missions de recrutement & sourcing :Vous analyserez et comprendrez chaque besoin des chefs de projets et des directeurs techniques,Vous élaborerez les offres d’emploi,Vous effectuerez le sourcing de candidats en utilisant l'ensemble des outils existants (jobboards et LinkedIn), en étant force de proposition et innovant sur les moyens de sourcing,Vous sélectionnerez des candidats potentiels et préqualifications téléphoniques,Vous ferez les 1ers entretiens présentiels en validant les aspects fondamentaux RH et le 1er niveau de compétences techniques des candidats,Vous élaborerez des contrats de travail,Vous entretiendrez un vivier de candidats (en cohérence avec nos besoins),Vous réaliserez des tableaux de bord, indicateurs de suivi du recrutement,Vous participerez à l’animation d'événements de communication interne et externe (être co-animateur et force de proposition sur des sujets innovants et participatifs autour du recrutement et des relations écoles).Vous assisterez la Responsable RH sur ses missions quotidiennes :Vous participerez à la gestion administrative (suivi des absences, élaboration et évolution des procédures, des supports de suivi et de gestion du personnel, etc …),Vous serez un interlocuteur de proximité pour les collaborateurs (renseigner le personnel et le management sur la législation sociale, les normes RH en vigueur, etc),Vous gérerez l’accueil et l’intégration des nouveaux collaborateurs (coordination et gestion administrative des arrivées, planification des points de suivi de période d’essai, suivi de stage, mise en place et animation des réunions d’accueil des nouveaux recrutés),Embauche de salariés étrangers (établissement des dossiers de changements de statut, faire la mise à jour et le suivi des titres de séjours).Et nous partagerons des moments conviviaux en fin de journée autour d’un verre.D'autres projets pourront vous être confiés en fonction de l'actualité de notre entreprise et de nos différents challenges.Notre équipe RH: Chez l’équipe RH de D2F, on sait qu’un bon recrutement c’est la base d’une bonne équipe.Nous sommes proches de nos collaborateurs car, pour nous, l’ambiance de travail ça compte énormément. C’est pourquoi nous pensons qu’une structure souple et agile est le cadre idéal pour progresser.Motivés et passionnés, nous apprécions le travail d’équipe, et nous avons à cœur de prendre en compte le bien-être de nos collaborateurs.Les détails du posteContrat: Contrat d’apprentissage.Temps de travail: Temps plein.Durée: 1 an.Rémunération: Minimum légal + Tickets restaurant + 50% titre de transport.Début: Dès que possible.Localisation: 43 Boulevard Barbès, 75018 Paris (et dans des locaux neufs!)


Profil recherché
Profil recherché : De formation Bac+4/5 en Master RH, Ecole de Management ou Ecole de commerce, tu es dynamique, souriant(e) et très à l'aise à l'oral. Avec ton excellent relationnel tu sais établir des relations de qualité avec tes collaborateurs.Organisé(e), énergique, volontaire et responsable, tu sais t’adapter en fonction des besoins et des priorités et tu sais maitriser les outils bureautiques tels que la suite Office.Tu as une appétence pour lesecteur du numérique et tu veux intervenir sur des projets ambitieux, tout en travaillant avec des passionnés de technologie?Alors si tout ceci te correspond, si tu souhaites progresser et produire, apprendre, partager et relever des challenges, rejoins-nous!
Lieu de la mission : Île-de-France -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : Alternance
Début de la mission : 19/05/2019

Entreprise
Nom de l'entreprise : Devoteam
Site Web : http://www.devoteam.fr/en/careers