ALTERNANT - COMMUNICATION ET ANIMATION EQUIPE - DEPARTEMENT TRANSFORMATION DIGITALE INDUSTRIELLE (H/F)



Référence : 30142191
Date de dépot : 17/05/2019
Entreprise : EADS

Descriptif
Description : Airbus Group


Un poste en alternance au sein de l'équipe "Industrial Digital Transformation" au sein d'Airbus SAS - Blagnac.

Cette alternance commencera début septembre 2019 (date sujette à flexibilité).

Le titulaire du poste sera rattaché au Change Manager et Business Developer du service.

Cette équipe est une équipe multidisciplinaire, avec l'esprit « Start Up », spécialisée dans le Data Analytics (Big Data), appliquée au Manufacturing d'Airbus Civil (11 usines réparties en France, Angleterre, Espagne, Allemagne).

Le titulaire supportera l'équipe à travers 2 axes :
- la gestion des actions de communications de l'équipe
- la coordination des actions d'amélioration internes du fonctionnement de l'équipe L'alternant(e) sera responsable des activités suivantes :

1. La gestion des actions de communication:

- La réalisation des Newsletters de l'équipe (1 diffusion tous les 2 mois)
Préparation / documentation des sujets avec les membres de l'équipe
Réalisation des Newsletters et envoi
Maintien à jour de la liste de distribution

- La centralisation du plan de communication de l'équipe :
Définition et validation des différents types d'actions à entreprendre sur une année (évènements, présentation au Management, articles , etc…)
Séquencement dans le temps des actions
Coordination des réalisations avec les différents acteurs (DX, service communication, autres départements etc…), au sein du Manufacturing.

- Le développement de support de communication spécifiques, sur les nouveaux développements de l'équipe: vidéos / présentations décrivant l'utilité des nouvelles applications développées par l'équipe.
- La modération de la communauté HUB de l'équipe (nouveaux articles, suivi des posts, intégration de contenu extérieur…)


2. Coordination des actions d'amélioration internes du fonctionnement de l'équipe

- L'administration des réunions d'équipes hebdomadaires (Management et Operational Meetings):
Validation / Préparation des sujets à l'agenda, avec les membres de l'équipe
Réalisation des compte-Rendus
Centralisation des actions et coordination de leur exécution
Préparation du team mood board (NiKo-NiKo)

- Proposition et suivi d'actions d'amélioration du fonctionnement interne de l'équipe
- Préparation, coordination, et animation (totale ou partielle) d'évènements d'équipe:
Team Boosters
Workshops d'équipe

- Suivi et mise à jour de l'Opérational Board (tableau recensant l'ensemble des activités en cours, ainsi que leurs jalons de progression)

- Support aux membres de l'équipe lors de besoins spécifiques:
Documentation de sujets spécifiques
Proposition d'amélioration de processus

Ce poste exige une connaissance des risques potentiels de non-conformité. Le/la titulaire s'engage à agir avec intégrité, fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de la Société.


Profil recherché
Profil recherché : Vous préparez une alternance pour un niveau Bac+3 à Bac+5 en Ecole de commerce, Gestion de projet ou Communication et avez les compétences suivantes :

- Très bonne communication
- Fort intérêt/ sensibilisation pour les nouvelles technologies/digitalisation
- Esprit /Gestion d'équipe
- Force de proposition
- Créativité
- Anglais (Avancé)
- Pack Office / Google suite
- Une connaissance de la Méthode Agile serait un plus
Merci de bien vouloir postuler en ligne, sur notre site Carrières (www.jobs.airbus.com, en joignant votre C.V. et lettre de motivation en anglais (si nécessaire).
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous consentez à Airbus l'utilisation et l'enregistrement d'informations vous concernant à des fins de suivi relatif à votre candidature ou futur emploi. Ces informations resteront à l'usage exclusif d'Airbus.

Airbus s'engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l'origine sociale et culturelle, de l'âge, du genre, du handicap, de l'orientation sexuelle ou des croyances religieuses.

Niveau d'étude : Bac + 3 : licence
Expérience : Débutant
Lieu de la mission : Midi-Pyrénées - Toulouse
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Suivant Profil
Contrat : Alternance
Durée du contrat : Indéterminé
Début de la mission : 06/12/2754

Entreprise
Nom de l'entreprise : EADS
Site Web : http://www.eads.com
Contact : Monsieur Recrutement Service
Adresse : Auriga Building - 4 rue du Groupe d'Or - BP 90112
31703 Blagnac cedex
France


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