CONSULTANT.E DEVELOPPEMENT PROFESSIONNEL H/F



Référence : 20054
Date de dépot : 09/11/2019
Entreprise : APEC
Description : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap

Descriptif
Description : Entreprise

Avec 900 collaborateurs, dont plus de 500 professionnels du recrutement et de la gestion de carrière répartis sur 50 sites, l’APEC apporte des conseils personnalisés et des solutions sur-mesure aux cadres et aux entreprises accessibles en multicanal.

CONSULTANT.E DEVELOPPEMENT PROFESSIONNEL H/F

Type de contrat : CDI

Salaire : 38 - 48 k€ selon profil



Profil recherché :

Connaissance des fondamentaux de l’orientation professionnelle, les techniques d’entretien et d’animation ainsi que du marché de l’emploi
Connaissance des canaux de communication online appliqués à la recherche d’emploi et au recrutement cadres (réseaux professionnels, blogs, chats, etc…

Les missions :

Rattaché·e·s au responsable opérationnel, vous mettez en œuvre les activités suivantes :

1. Apporter une réponse au besoin client

Analyser les enjeux et le besoin du client
Poser un diagnostic et identifier les techniques et/ou approches éprouvées pour répondre aux objectifs
Co-construire avec le client les actions adaptées au regard du diagnostic partagé en s’appuyant sur l’offre de services de l’Apec
Définir et communiquer un plan d’action détaillé et personnalisé (planning, méthodes, moyens, conditions de réussite)



2. Réaliser l’accompagnement

- Assurer un accompagnement individuel du client en multi modalité
- Accompagner le client dans la construction et la mise en œuvre de son projet professionnel
- Orienter le client vers les relais internes ou externes si nécessaire
- Obtenir et/ou produire les livrables dans les délais définis par l’offre de services et au niveau de qualité demandé
- Animer des présentations et ateliers collectifs à partir de contenus existants



3. Transférer un savoir-faire pour contribuer à l’évolution des pratiques ou des services

- Communiquer entre pairs sur les pratiques « métier »
- Alerter sur des dysfonctionnements ou des développements utiles en vue de faire évoluer les pratiques
- Apporter son savoir-faire dans le cadre d’actions collaboratives (binômes, observations, etc…)



4. Assurer et exploiter la traçabilité des activités et des livrables dans les SI

- Renseigner les outils de reporting et s’assurer de leur conformité
- Exploiter les informations des SI pour organiser et planifier son activité, et orienter ses actions vers les publics cibles


Profil recherché
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 5 et 10 ans d'expérience
Lieu de la mission : Nord-Pas-de-Calais -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : 13/11/2019

Entreprise
Nom de l'entreprise : Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap
Site Web : http://www.talents-handicap.com
Activité : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap
Contact : Monsieur Forum Talents Handicap
Adresse : *
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France