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CADRE DE SANTÉ (F/H)



Référence : 307-BRP-R000452_23R
Date de dépot : 16/10/2020
Entreprise : Appel Medical

Descriptif
Description : L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement public hospitalier, un Cadre de santé(h/f) pour gérer Services :
Soins de suite et de réadaptation – Médecine Chirurgie Obstétrie – Unité de Soins de Longue Durée - Unité d'Hébergement Renforcé type Alzheimer – Accueil Médical Non programmé
Poste à temps plein, statut Cadre. CDD avant titularisation

Horaires : 39 heures hebdomadaires
- Du Lundi au Jeudi : De 9 h 00 à 17 h 00
- Vendredi : De 9 h 00 à 16 h 00
- Les Repos hebdomadaires sont fixes : Samedi et Dimanche
- Horaires variables à organiser avec le service des cadres pour assurer le suivi de l'équipe de nuit : 1 jour par semaine
Conception, mise en œuvre et organisation d'un projet médical
Elaborer un projet paramédical dans le cadre du projet de soins pour plusieurs services en cohérence avec le
projet d'établissement
Etablir les objectifs du service
Organiser le séjour des patients et leur projet de soins
Animation et encadrement des équipes
Gérer le personnel des différents services een veillant à ce que les effectifs soient en adéquation avec les besoins
du service ou des unités de soins
S'assurer de la capacité du fonctionnement des services compte tenu des effectifs disponibles
Assurer la gestion, des équipes au quotidien : temps de travail, absences, périodes de repos et congés dans le
respect de la législation
Adapter les ressources Humaines et gérer les compétences en fonction des caractéristiques des patients et des
actes de soins paramédicaux pratiqués
Apporter un appui technique ou psychologique au personnel placé sous sa responsabilité
Transmettre l'information entre la direction des soins et les équipes
Organisation des actes de soins et paramédicaux, gestion, coordination et planification de l'activité
Organiser le travail au sein de l'équipe : analyser les besoins du service, programmer les activités hebdomadaires
et journalières
Effectuer une gestion efficiente des lits
Gérer les flux : admissions (implication dans les entrées et sorties des patients
Transmettre les prescriptions médicales aux équipes et supervision des transmissions
Veiller à la mise en place et à la bonne tenue du dossier de soins, dossier patient informatisé
Optimiser le fonctionnement du service
Organiser les moyens matériels : recenser les besoins en équipements non médicaux, dispositifs médicaux,
consommables, médicaments …
Coordination des activités avec les autres services
Coordonner les activités et les projets paramédicaux en collaboration avec le responsable médical
Veiller à la coordination des soins en amont et en aval pour garantir la continuité des soins
Participer aux réunions de service et de coordination des soins
Participer aux démarches de certification
Participer aux commissions et groupes de travail transversaux (CLIN, Cellule hémovigilance, Commission des
soins infirmiers, gestion des risques, cellule d'identitovigilance, ..)
Appréhender le document unique des risques professionnels et identifier les dangers d'exposition aux risques


Profil recherché
Profil recherché : Diplôme obligatoire : Diplôme de cadre de Santé - M1 ou master de management de la santé ou gestion des établissements de santé
Capacité à animer une équipe-Capacité à travailler en réseau- Groupes de travail-Médecins extra-hospitaliers-Alliance avec les médecins de la structure ( projets, positionnement vis-à-vis d'un agent, choix des patients)
Autorité Disponibilité, capacité d'écoute et empathie Gestion des conflits individuels et collectifs
Législation : réforme et contexte (mise en place de la tarification T2A).
Titulaire du diplôme d'état infirmier (h/f), vous avez déjà une belle expérience dans l'encadrement en structure.
Vous devez impérativement être dynamique et rigoureux(e). Vous avez le sens de l'implication, de la réactivité et vous disposez d'une autorité naturelle. -
Merci de nous adresser votre CV et Lettre de motivation a l'adresse : paca.cadres@appel-medical.com

Niveau d'étude : Bac + 3 : licence
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Lieu de la mission : Corse - Bilia
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : 29/10/2020

Entreprise
Nom de l'entreprise : Appel Medical
Site Web : http://www.appelmedical.com
Agence : Bureau Recrutement Cadres PACA Corse
Adresse : 3 rue Rigoberta Menchu
84000 AVIGNON

Téléphone : 04 90 82 84 52
Fax : 04 90 85 18 28


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