Planificateur (H/F)



Référence : 27048
Date de dépot : 17/11/2020
Entreprise : Cartier
Description : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap

Descriptif
Description : Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'horlogerie de prestige, Cartier l’une des 16 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847.

Avec plus de 7500 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au fil des années, plusieurs engagements ont été pris par la Maison, afin de permettre d’avoir un impact positif via des initiatives culturelles, éthiques, sociales et environnementales. La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, et ce grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier.

Lieu de rencontre entre modernité et tradition, le Manufacturing Cartier Joaillerie développe et assure la production de pièces joaillières d’exception en alliant performance logistique, savoir-faire techniques et innovation.

Dans le cadre du renforcement du service Planification et Performance du Pôle Haute Joaillerie, nous recherchons un Planificateur (H/F), dont les missions principales seront :

Piloter le plan de production des produits répétitifs du pôle en interface permanente avec les Opérations, la direction Supply Chain, les Unités de Production.
Piloter le plan d’approvisionnement associé en interface avec les achats, le service expertise pierre, les fournisseurs majeurs. Analyser et proposer des actions (stock, arbitrage, …) en lien avec la vision moyen terme produit fini.
Participer activement à l’équipe de développement nouveauté pour contribuer à la stratégie de sourcing et de production adéquate en fonction des enjeux projet.
Analyser, consolider, partager, être force de proposition sur la performance de la famille de produit sous sa responsabilité.
Consolider, analyser et communiquer le plan long terme ainsi que les engagements mensuels, en lien avec les UP.



Profil recherché :

Capacité d’analyse, de synthèse, rigueur analytique, bonne adaptabilité.
Bonne maîtrise du Pack Office (Excel) et aisance avec les outils informatiques impérative. La maitrise de SAP, PEGA, Power BI, ou Anaplan serait un plus.
Idéalement, connaissance du processus de fabrication joaillerie.
Bonne adaptabilité sur des processus particuliers souhaitée.

Au moins une première expérience professionnelle (hors stage) dans le milieu industriel ou du luxe.
Connaissance des métiers de la logistique/supply chain souhaitée
Aisance relationnelle et bonne maîtrise du management transverse impérative


Profil recherché
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Lieu de la mission : Île-de-France -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : 03/12/2020

Entreprise
Nom de l'entreprise : Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap
Site Web : http://www.talents-handicap.com
Activité : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap
Contact : Monsieur Forum Talents Handicap
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France