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RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES - F/H - CDI



Référence : 28001
Date de dépot : 25/11/2020
Entreprise : La Mutuelle Générale
Description : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap

Descriptif
Description : A PROPOS DE NOUS

Nous sommes la troisième mutuelle française et un acteur référent de l’assurance santé et de la prévoyance en France. Nous intervenons sur le marché des particuliers et celui des entreprises pour assurer la protection quotidienne de 1,5 million de personnes.

Depuis 75 ans, nous sommes au cœur des grandes révolutions du monde de la santé et travaillons à réinventer notre métier pour proposer à nos adhérents des services toujours plus innovants et adaptés aux évolutions de nos modes de vie.

Nos 2 000 collaborateurs sont unis par le goût du challenge, l’esprit d’équipe et l’envie d’excellence. Nous faisons notre métier avec passion et bienveillance et continuons de voir grand et loin pour devenir demain un acteur majeur de l’assurance. Cette ambition nous motive et nous engage à trouver des candidats aussi motivés que nous !

CONTEXTE

Afin de poursuivre ses ambitions de transformation et d’évolution, la Direction des Ressources Humaines de La Mutuelle Générale accompagne le Groupe dans l’atteinte de l’excellence opérationnelle, tout en veillant à l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines en CDI, qui travaillera aux côtés du Responsable RH Métier, en charge de la Direction des Systèmes d’information et des fonctions support de l’entreprise.

Le périmètre représente environ 380 collaborateurs rattachés au siège parisien (Paris 13ème).
Le Responsable Ressources Humaines travaillera en forte proximité avec les autres équipes RH : Recrutement, Formation, Développement RH, QVT, Relations sociales, Administration du personnel et paye.



MISSIONS


En étroite collaboration avec le RH métier en charge du périmètre, vous assurez l’accompagnement des managers et des collaborateurs avec les missions suivantes :

Accompagner les managers du périmètre dans leur réflexion sur les organisations au regard des enjeux du métier et dans la mise en œuvre des évolutions éventuelles (accompagnement du changement) ;

Soutenir les managers dans les différentes situations managériales ;

Être l’interlocuteur privilégié des collaborateurs pour tout sujet relatif aux Ressources Humaines, les assister, les conseiller ;

Instruire les dossiers disciplinaires en collaboration avec les managers ;

En lien avec les autres équipes RH, vous contribuez à :

Garantir un recrutement de qualité, anticipé et privilégiant des profils variés ;

Définir un parcours d’intégration personnalisé ;

Veiller au respect du cadre légal, réglementaire et/ou conventionnel de l’embauche à la sortie du collaborateur ;

Transmettre les informations administratives concernant les salariés du périmètre afin de faciliter la réalisation de l’administration du personnel et la paie ;

Vous participerez au déploiement des projets RH :

Animer et déployer les projets sur le périmètre ;

Suivre et évaluer la mise en œuvre des projets de son périmètre dans le cadre d’une démarche d’amélioration continue.




A PROPOS DE VOUS

Issu(e) d’une formation Bac +5 en RH/ Droit Social ou Ecole de commerce, vous avez une première expérience (y compris en alternance) en tant que Responsable Ressources Humaines.

Orienté(e) solutions, vous avez à cœur de comprendre les enjeux de l’activité au sein de laquelle vous évoluez et vous aimez travailler auprès d’interlocuteurs variés et de tout niveau.

Bon(ne) communicant(e), force de proposition, et curieux(se), vous êtes orienté résultats avec un sens aigu du service.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Mots clés : #ResponsableRessourcesHumaines, #DroitSocial, #ConseilRH

Contrat : CDI

Lieu de travail : 75013 - Paris

Avantages : Restaurant d'entreprise, RTT, conciergerie, salle de sport.


Profil recherché
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Lieu de la mission : Île-de-France -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : 11/12/2020

Entreprise
Nom de l'entreprise : Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap
Site Web : http://www.talents-handicap.com
Activité : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap
Contact : Monsieur Forum Talents Handicap
Adresse : *
***** *
France



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