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Chargé de recrutement - NORMANDIE NORD EST - Lille - F/H



Référence : 37986
Date de dépot : 08/06/2021
Entreprise : Sopra Steria
Description : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap

Descriptif
Description : Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 46 000 collaborateurs dans 25 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 4,3 milliards d'euros en 2020. The world is how we shape it. Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809 Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com Sopra Steria Infrastructure & Security Services est la filiale de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore. Prêt(e) à relever le défi avec nous ?Votre futur environnement de travailRattaché(e) à Sopra Steria I2S, notre branche Infrastructure Management, vous intervenez en tant que chargé(e) de recrutement sur notre site de Villeneuve d'Ascq. Sous le pilotage de notre Responsable Recrutement, vous rejoignez nos équipes Lilloise. Votre rôle et missionsBasé sur notre nouveau site de Villeneuve d'Ascq réunissant près de 1500 collaborateurs SOPRA STERIA, votre gérez l'intégralité du process recrutement d'une agence en pleine croissance. Parmi les missions qui vous sont confiées :Réalisation du plan de recrutement (sourcing, entretiens, suivi des dossiers candidats, mise en place de POEI) :- Mise en place d'une stratégie de recrutement adaptée selon les profils à recruter (activations des leviers adaptés tels que : annonces, CVthèque, approche directe, réseau) ; - Propositions d'embauche et négociations salariales ; - En tant que relai de notre marque employeur : dynamisation de la cooptation, rédaction de posts sur les principaux réseaux sociaux, et notamment à travers Linkedin ; - Participation aux forums de nos Écoles partenaires en lien avec les équipes recrutement Intégration.Vous serez garant(e) de l'Onboarding de votre agence en veillant à l'intégration des nouveaux collaborateurs.Suivi et mise en place des plans de formations, en lien avec votre Manager Ressources Humaines.Reporting de votre entité et participation aux différentes instances de votre périmètre.En fonction de votre appétence, vous pourrez prendre part aux chantiers RH transverses portés par notre Groupe. Ce que nous vous proposons :Progresser et développer vos compétences ;Construire un avenir positif en mettant le digital au service de l'humain ;Évoluer dans une entreprise qui encourage l'audace, la curiosité et l'envie d'entreprendre.De formation type Bac +5, vous possédez impérativement une expérience significative dans le domaine du recrutement, acquise en société de services informatique ou cabinet de recrutement / cabinet de chasse. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute. Vous savez vous adapter facilement à un nouvel environnement et apprécier le fait de travailler en autonomie. Vous savez anticiper et faites preuve de pugnacité et de ténacité.Toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Profil recherché
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Lieu de la mission : Nord-Pas-de-Calais -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : 12/06/2021
Salaire : Non précisé

Entreprise
Nom de l'entreprise : Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap
Site Web : http://www.talents-handicap.com
Activité : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap
Contact : Monsieur Forum Talents Handicap
Adresse : *
***** *
France



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