Expert fonctionnel Risque et Finance-(H/F)



Référence : 61341
Date de dépot : 07/05/2022
Entreprise : Société générale
Description : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap

Descriptif
Description : Vos missions au quotidien :
Au sein du groupe Société Générale, vous rejoindrez la direction informatique en charge des Directions Centrales (CFT - Corporate Functions Technologies), qui est un centre de services partagés et est intégré à la Direction des Ressources et de l’Innovation du Groupe Société Générale. Sa mission : doter les Filières et Pôle du groupe de solutions informatiques performantes et innovantes.Rejoignez-nous en tant qu’Expert fonctionnel Risque et Finance ! Les principales activités d’un expert fonctionnel Senior au sein de l’équipe Transversal Studies & Framing sont de fournir une capacité d’étude à l’échelle de tout le SI risque de Crédit et Solvabilité Concrètement, vous serez amené(e) à :Instruire les besoins métiers des filières Finance et Risque sur le périmètre de la chaine de production Risque de Crédit / Solvabilité  Comprendre, interpréter et Instruire les besoins en données sur les différents enjeux métiers en lien avec les équipes de modélisation de données et les équipes de développements IT  Exploiter et valider ces données par les moyens de restitution disponibles (Alteryx, Dataiku, SQL etc.)  Assurer la gestion des projets qui seront à votre charge dans une méthodologie AGILE@SCALE ce qui inclut : le storymapping des études en EPIC pour cadrer les principaux enjeux métier des delivery SI, la coordination des différents acteurs, la définition avec vos sponsors de la priorisation des travaux; En tant que contributeur d’une équipe transversale, garantir le suivi et le partage des informations et des travaux menés avec l’ensemble des parties prenantes aussi bien IT que métier   Contribuer aux réponses aux demandes des corps de contrôles internes (audit et inspection générale notamment) ou externes (BCE, EBA, CAC)  Au pilotage global de l’équipe transversale de par sa contribution à l’alimentation et suivi de la backlog de l’équipe  Et si c’était vous :
Vous justifiez d'une expérience solide en banque et plus précisément sur les thématiques Risque de Crédit Vous avez une connaissance solide des fondamentaux de Bâle III et IFRS9 et êtes capable d'évoluer dans un contexte réglementaire aussi tendu que mouvant Vous avez une capacité de conseil et d'écoute qui vous permette d'être, en toutes circonstances force de proposition Vous avez la capacité de vous adresser à la fois à des métiers exigeants, experts, ou à des équipes techniques organisées en Feature Team Vous avez déjà travaillé dans un contexte multi-culturel (France - Near Shore - Off Shore) Vous savez trouver des solutions adaptées dans des situations complexes, et la complexité ne vous fait pas peur ! Vous souhaitez avoir un point de vue sur tout l'actif d'un Grand Groupe bancaire et aider à la mise en qualité de son exposition au Risque de Crédit Par ailleurs, l’équipe étant composée de collaborateurs en France et en Inde, une maîtrise de l’anglais est indispensable Plus qu’un poste, un tremplin :
Au sein des équipes RESG/CFT/SCR/AST, l'équipe Transversal Studies & Framing vous offrira la possibilité de vous confronter à bon nombre de sujets stratégiques pour le compte des Directions des Finance et des Risques sur des problématiques autour du pilotage interne du Risque de Crédit tout comme des enjeux réglementaires.Nos collaborateurs sont engagés dans leurs missions de par l'exposition que l'équipe peut leur offrir face aux Direction des métiers Risque et Finance, par notre implication avec tous les acteurs du Groupe (toutes BU et SU confondus), et par notre l'expertise que nous développons qui nous rend apte à discuter avec l'Audit, le Régulateur ou le Superviseur du Groupe.Par ailleurs vous aurez la possibilité d'accumuler un bagage de connaissances et de savoirs très important pour aborder les mondes de la Finance et du Risque autour du Risque de Crédit.Nous facilitons l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle en offrant la possibilité à nos collaborateurs de travailler sur un rythme alterné entre site et télétravail.
Pourquoi nous choisir :
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !Vous hésitez encore ?Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.


Profil recherché
Niveau d'étude : Bac + 3 : licence
Expérience : Débutant
Lieu de la mission : Île-de-France -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : Dès que possible

Entreprise
Nom de l'entreprise : Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap
Site Web : http://www.talents-handicap.com
Activité : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap
Contact : Monsieur Forum Talents Handicap
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