Tech Lead/Responsable technique Compliance-(H/F)



Référence : 68108
Date de dépot : 07/05/2022
Entreprise : Société générale
Description : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap

Descriptif
Description : Vos missions au quotidien :
ITIM (Innovation, Technologies et Informatique pour les Métiers) est l’entité du groupe Société Générale qui invente les systèmes d’information de la banque de détail de demain. Son principal enjeu : concevoir et délivrer rapidement des solutions IT simples et innovantes, évolutives et sécurisées, inspirées et conçues avec les clients, tout en garantissant la qualité au quotidien. 1200 talents IT (développeurs, architectes, chefs de projets, experts en sécurité SI...) travaillent main dans la main avec les métiers bancaires pour relever ce défi au service de la satisfaction client.Dans ce contexte, nous recherchons un Tech lead Compliance pour prendre en charge le périmètre technique de l’application qui répond aux règlementations FATCA/CRS/LFR au sein du département Conformité.Le profil recherché travaillera au sein d'une équipe mixte de développeurs Mainframe et d'Analystes SI métier sur l'application qui permet de répondre aux réglementations FATCA, CRS et LFR dans un environnement multi-enseignes (Banque de détail France et Monaco et Crédit du Nord) et en déployant une méthodologie semi-agile. Le profil recherché est une personne expérimentée qui a déjà encadré une équipe de ME et qui a idéalement une connaissance fonctionnelle de la conformité. L’équipe à encadrer fonctionnellement est constituée de 7 concepteurs développeurs, qui travaillent en étroite collaboration avec les analystes SI métier au sein du domaine. Le Tech lead Transparence fiscale sera l’interlocuteur privilégié du Responsable des Analystes SI métier de l’équipe qui encadre lui-même 8 personnes.  Le rôle du Tech lead sur ce périmètre applicatif sera d’identifier et de piloter les moyens permettant d’assurer la conception technique et la réalisation de projets conséquents conformément aux exigences Métiers et à la conception fonctionnelle de la Maîtrise d’ouvrage (qualité, performances, coût, délai et sécurité). Il est également responsable de la maintenance applicative de son périmètre.Dans ce contexte, les principales activités du Tech lead sont de :• Définir, conduire et coordonner les travaux des équipes de Maîtrise d’OEuvre en conformité avec les exigences coût et délais du projet• Garantir la qualité de la réalisation informatique et de la solution livrée dans le respect des normes internes en vigueur et des contraintes de performance et de sécurité associées• Etre référent technique de son domaine applicatif• Établir la conception technique du projet• Choisir la solution technique, en relation avec le Maître d’Ouvrage du projet, et la mettre en oeuvre• Prévoir les ressources nécessaires (humaines, financières et matérielles) et superviser le déroulement du projet (risques, planning, budget,…)• Exécuter ou faire exécuter l’homologation technique• Assister les équipes Maîtrise d’Ouvrage et Métiers dans les phases respectives d’homologation fonctionnelle etbancaire• Piloter la maintenance et participer à la formation des Utilisateurs
Et si c’était vous :
De formation BAC+4/5, avec une maîtrise et une connaissance des fondamentaux liés aux méthodologies de conception et de réalisation en matière de livrables informatiques, expérience significative demandée.   Une connaissance de l'environnement Z/OS MVS, COBOL et DB2 est indispensable.   Une première expérience dans le secteur bancaire est requise idéalement  pour ce poste. Plus qu’un poste, un tremplin :
Rejoindre notre communauté IT, c’est se donner la chance d’avoir une vraie carrière d’expertise : monter en compétences grâce à nos parcours de formation ou encore participer à des événements tech et pouvoir échanger avec ses pairs issus des 4 coins du monde. Grâce à nos offres de mobilité interne, vous pourrez évoluer vers d'autres métiers IT ou rejoindre différentes Directions du Groupe.  Nous facilitons l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle en offrant la possibilité à nos collaborateurs de travailler sur un rythme alterné entre site et télétravail.
Pourquoi nous choisir :
Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partis de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.


Profil recherché
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Débutant
Lieu de la mission : Île-de-France -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : Dès que possible

Entreprise
Nom de l'entreprise : Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap
Site Web : http://www.talents-handicap.com
Activité : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap
Contact : Monsieur Forum Talents Handicap
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