Chargé du suivi des activités - Chief operating officer-(H/F)



Référence : 69812
Date de dépot : 07/05/2022
Entreprise : Société générale
Description : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap

Descriptif
Description : Vos missions au quotidien :
Vous aimez faire parler les chiffres, les mettre en perspective, les analyser, les croiser ? Rejoignez-nous !Au sein de la cellule Steering notre département, vous participez au pilotage de deux activités phare : le pilotage de la capacité ainsi que le pilotage de la stratégie de sourcing.Concrêtement, en collaboration avec les responsables de Tribu, les RH, le vendor manager et votre maître d'apprentissage, vous serez amené(e) à :Pilotage du staffplan :Piloter le staffplan worldwide avec les tribe managers = suivi opérationnel des ajustements pris en charge par notre équipe en Inde et de la qualité des données. Prendre en charge de la production mensuelle des données figées ainsi que l'exercice annuel de préparation du staffplan, avec les tribe managers Prendre en charge des sujets capacitaires, au quotidien avec les équipes et en mensuel dans la réunion de pilotage de la transformation. Prendre en charge de la cohérence de la facturation des prestations (externes et offshoring) Pilotage de la sourcing strategyEffectuer, en collaboration avec les Tribes manager, le vendor manager, les RH et les autres membres de la cellule Steering, le suivi stratégique et opérationnel de la stratégie de sourcing. Produire un dashboard sur les ratios de sourcing et piloter sur les aspects stratégiques, financiers et humains avec l'exco de notre équipe. Et si c’était vous :
Vous préparez un Bac +4/5 en école de Commerce, d'Ingénieur ou Université avec une spécialisation en Finance. Vous aimez les chifres et avez une bonne capacité d'analyse. Vous aimez le challenge et êtes force de proposition. Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes bon(ne) communicant(e). You're fluent in English ! Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) !  Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !
Plus qu’un poste, un tremplin :
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.En tant qu’alternant(e), vous pourrez bénéficier de jours de télétravail selon le rythme de votre service et celui de votre alternance, de notre mutuelle, de primes*de participation et intéressement, d’une prise en charge de 50% de votre titre de transport et de la billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…). Lors de votre présence sur site, vous accéderez à une offre variée de restaurants d’entreprise et de caféterias à un tarif très compétitif.A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence.
Pourquoi nous choisir :
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !Vous hésitez encore ?Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.


Profil recherché
Niveau d'étude : Bac + 3 : licence
Expérience : Débutant
Lieu de la mission : Île-de-France -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : Qualification
Début de la mission : Dès que possible

Entreprise
Nom de l'entreprise : Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap
Site Web : http://www.talents-handicap.com
Activité : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap
Contact : Monsieur Forum Talents Handicap
Adresse : *
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France