Responsable du développement Germinal IDF H/F



Référence : 39166949
Date de dépot : 12/05/2022
Entreprise : Groupe SOS

Descriptif
Description : Au sein du secteur Transition écologique du Groupe SOS, l’association Germinal accompagne des créateur.rices d’entreprises en difficultés sociales pour accroitre leur impact écologique et territorial et gère des Entreprises d’Insertion par le Travail Indépendant. L’EITI est une expérimentation nationale qui permet d’offrir un panel de services à des travailleur.ses indépendant.es, dans le cadre de l’Insertion par l’Activité Economique : accompagnement individuel et collectif vers l’acquisition de savoirs-être, prospection commerciale, mise en lien avec des clients, création d’outils de communication, aide à la gestion, tutorat entre pairs… afin de développer et pérenniser leur activité professionnelle.
Germinal gère sa première EITI depuis septembre 2020 et a lancé au dernier trimestre 11 nouvelles EITI en France, dont trois en Ile de France (75, 91 et 93).

Missions 
Sous la responsabilité de la directrice de Germinal, le/la responsable régional.e IDF H/F a pour mission de gérer opérationnellement les dispositifs existants.
Pour cela, il/elle entretient et développe des liens étroits avec les partenaires institutionnels, les associations et les entreprises des territoires. Il/elle gère les dispositifs locaux en recrutant et manageant les équipes, en poursuivant la structuration du parcours d'accompagnement. Il/elle convainc et fidélise les clients (DG, DRH, Direction RSE, Managers d'entreprises de toutes tailles) et participe à l'accompagnement des entrepreneur.es. Il/elle contribue activement au développement de l'ensemble du projet GERMINAL et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'écosystème du Secteur Transition Ecologique du Groupe SOS.
Responsabilités
1 – Créer les dispositifs et superviser l'activité de GERMINAL sur le territoire
- Vous recrutez les collaborateur.rices pour mettre en oeuvre l'action de Germinal sur chaque territoire
- Vous animez le projet des EITI créées fin 2021 dans 3 départements, en manageant l'équipe à accompagner les travailleur.ses indépendant.es, à créer les supports d'accompagnement, les outils et le projet de service.
- Vous êtes garant.e du bon fonctionnement des EITI et rendez compte aux différents partenaires et financeurs de la réalisation des projets, en mettant en place et suivant des indicateurs.
- Vous supervisez le budget en lien avec la Direction et assurez sa gestion au quotidien dans le respect du cadre conventionnel et légal (procédures en vigueur, suivi des dépenses, en lien avec le service comptabilité du siège).
- Vous poursuivez la recherche de financements et de subventions en répondant à des appels à projets et en rencontrant les partenaires (Collectivités, Départements, Région, Europe, fondations privées…).
2- Garantir l'ensemble de la relation client / Fidéliser
- Vous accompagnez les clients de l'EITI, dans la formulation de leurs besoins, vous pensez et négociez des offres adaptées, en lien avec les chargé.es d'accompagnement au développement commercial de l'équipe
- Vous saisissez les opportunités d'impulser de nouvelles offres de services et d'ajuster l'existant
3 – Poursuivre la stratégie de développement globale
- Vous analysez les potentialités du territoire en termes de partenariats et de clients potentiels
- Vous co-construisez, en fonction des opportunités, avec les acteurs pertinents de nouvelles études de faisabilité (diagnostic territorial, projet de fonctionnement, budget prévisionnel)
- Vous définissez les moyens et partenariats financiers pertinents
- Vous déclinez la stratégie en plan d'action
4- Contribuer fortement au pilotage d'ensemble de GERMINAL


Profil recherché
Profil recherché : De formation supérieure (Ecole de commerce, Science Po …) vous justifiez à minima de 5/7 ans d'expérience professionnelle réussie dans l'IAE, l'insertion ou la création d'entreprise qui vous ont permis de développer de fortes compétences en diagnostic territorial, élaboration stratégique, gestion et management d'équipe de terrain. Bien sûr, vous disposez d'un excellent relationnel et d'une capacité de développement partenarial de haut niveau.
Vous êtes réellement sensible aux enjeux de la transition écologique et de l'insertion et travailler pour un monde du travail plus inclusif serait pour vous une grande source de motivation.

Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 5 et 10 ans d'expérience
Lieu de la mission : Île-de-France - 19ème, Montreuil et Ste Geneviève des Bois
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Suivant Profil
Contrat : CDD
Durée du contrat : 6 mois
Début de la mission : Dès que possible

Entreprise
Nom de l'entreprise : Groupe SOS
Site Web : http://www.groupe-sos.org/
Contact : Mademoiselle Italique Natacha
Adresse : 102 c rue Amelot
75011 Paris
France


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