INGÉNIEUR/INGÉNIEURE SÉCURITÉ CLOUD H/F



Référence : 87629
Date de dépot : 17/09/2022
Entreprise : Artelia
Description : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap

Descriptif
Description : DESCRIPTION DE L'OFFRE

Ingénieur/Ingénieure sécurité Cloud

Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes que non binaires. 

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 6 700 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité.

Libérez vos talents, rejoignez-nous !



Artelia Digital Solutions, filiale du groupe dédiée au Digital, est en première ligne pour opérer la transformation digitale du groupe : création de services innovants pour nos clients, optimisation des processus du groupe, trajectoire vers le Cloud.

Artelia Digital Solutions recherche pour renforcer ses équipes, un ingénieur spécialisé en solutions Cloud pour intervenir auprès de nos clients.

Missions principales :


Définir / architecturer des solutions sécurisées de virtualisation
Déployer des solutions de virtualisation Cloud et, quelquefois, on-premise
Conduire la migration d’environnements on premise vers le cloud
Mettre en place les outils d’automatisation et de monitoring
Rédiger des documents d’architecture, d’installation et d’exploitation
Être force de proposition sur les évolutions des plates-formes clientes
Être référent sur les solutions Cloud du marché
Restez en veille technologique permanente afin d’identifier rapidement les vulnérabilités et menaces
Être référent sur les technologies de virtualisation
Analyser et résoudre les incidents (Niveau 3)


PROFIL REQUIS

De formation Ecole d'Ingénieur ou équivalent Bac+5, vous avez une première expérience en entreprise ou un stage significatif dans le domaine du cloud et de la virtualisation.

Connaissances souhaitées :


Environnements Cloud AWS et Azure
Les systèmes de virtualisation : HyperV, VMWare, RDS et Citrix
Les systèmes d’exploitation serveurs et services Annuaires (Serveurs 2012 à 2019, Active Directory, DNS, DHCP)
Les solutions de stockage : NAS, SAN iSCSI/Fiber channel
Une bonne maitrise en infrastructure (sauvegarde, réseau…)


Qualités personnelles :


Doté d'un excellent relationnel, proactif, autonome et rigoureux
Capacité à travailler en mode projet (planning budget, ressources)
Bon communicant et aptitude à travailler avec de nombreuses interfaces,
Bon niveau d’anglais.


Nous vous offrons :


Une entreprise sociale et citoyenne (accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, Fondation)
Une politique de partage des résultats (intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié)
Des opportunités de carrière et un accompagnement dans vos challenges professionnels (politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité métier et géographique)
Une immersion au sein d’une équipe de passionnés, à taille humaine où règne une ambiance conviviale, des projets d’ingénierie d’exception, un accompagnement par des ingénieurs expérimentés et soucieux de partager et transmettre leurs savoirs et savoir-faire.


Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :


La prise de contact
L’entretien avec un recruteur
L’entretien avec un manager opérationnel


Profil recherché
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 1 et 3 ans d'expérience
Lieu de la mission : Haute-Normandie -
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : Dès que possible

Entreprise
Nom de l'entreprise : Forum Emploi-Formation-Alternance: Talents Handicap
Site Web : http://www.talents-handicap.com
Activité : Talents Handicap est un forum virtuel Emploi-Alternance-Formation dédié aux candidats en situation de handicap
Contact : Monsieur Forum Talents Handicap
Adresse : *
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France