Comptable copropriétés F/H

Vos missions seront :
- assurer les tâches comptables courantes : échéanciers fournisseurs, rapprochements bancaires, saisie des factures
- assurer la comptabilité des immeubles : reprise balance et grand livre ancien syndic, saisie des fichiers copropriétaires et des différentes grilles de répartitions de charges.
- assurer toutes les tâches spécifiques liées à l'activité copropriété : gérer les appels de fonds, gestion des relances, traitement administratif, saisie informatique, gestion charges et travaux, assurer le suivi du compte travaux.
- assurer toutes les tâches relatives à la préparation et à la production de l'arrêté des comptes annuels avec préparation des pièce en vue de l'AG, analyse et justification de comptes particuliers (comptes d'attente), établissement des comptes annuels, répartition des charges réelles, définition du budget de l'exercice suivant, apurement des comptes de gestion courante, apurement des comptes travaux.
- tenir les réunions avec les Conseils Syndicaux pour la vérification des comptes annuels, avec le concours du gestionnaire de la copropriété si besoin.
- gérer les comptes sinistres, dossiers pré-contentieux
- traiter les mutations
- enregistrer le règlement de copropriété avec création des clés de répartitions.
- élaborer et suivre les budgets en collaboration avec le gestionnaire de copropriété.

Ce poste est fait pour vous si :
- vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité/ gestion (BTS, DUT, DPECF...)
- vous justifiez d'une expérience similaire et réussie de 3 ans minimum idéalement acquise dans un syndic et vous maitrisez la comptabilité générale et comptabilité des copropriétés.
- vous disposez de notions en droit de l'immobilier et en droit des assurances.
- vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse et êtes capables de gérer plusieurs missions en même temps
- vous êtes rigoureux et avez le sens du service client
- vous êtes à l'aise avec les fonctions de base en bureautique
- la connaissance du logiciel serait un plus

Vos avantages seront :
- une rémunération de 32 à 34K à définir selon profil
- prime de noël et prime de vacances équivalents à un 13ème et un 14ème mois de salaire (proratisé en fonction du temps de présence la première année)
- intéressement
- plan d'épargne entreprise
- mutuelle d'entreprise
- restaurant d'entreprise
- vous aurez la possibilité de télétravailler 2 jours par semaine au bout de 6 mois

Concernant l'environnement de travail :
- petite équipe dynamique
- filiale d'un grand groupe
- parcours d'intégration personnalisé pour bien démarrer

Si ce poste vous plaît, envoyez-nous votre candidature ! Elle sera étudiée rapidement.
Votre profil ne correspond pas totalement à cette offre ? Envoyez-nous votre candidature quand même ! Nous avons toujours de nouvelles opportunités à vous proposer.

Sandie Redon