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Description
Rattaché(e) au Responsable Pôle Approvisionnement de sa catégorie de produits, vous aurez pour principales missions :
* Suivre toutes les semaines le taux de service aval, l'analyse des ventes et des ruptures puis mettre en œuvre des mesures correctrices ponctuelles,
* Proposer et mettre en place des plans d'amélioration structurelle des taux,
* Piloter le niveau de stock en fonction de leurs particularités et mettre en place des actions correctives,
* Suivre son stock actif/dormant et par classe de rotation,
* Proposer et mettre en place des plans d'optimisation structurelle des stocks.
* Proposer des axes d'amélioration sur les processus, consignes et outils,
* Animer la performance fournisseur avec ses interlocuteurs auprès des marques et communique les indicateurs de performance fournisseur aux Achats,
* Organiser, et animer les réunions logistiques avec les Achats et les fournisseurs.
Profil recherché
Diplômé(e) d'un BAC +5 (Logistique/Approvisionnement/Commerce International, Statistiques), vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire chez un industriel/distributeur de produits de grande consommation.
o Vous avez un attrait pour les chiffres et les statistiques ainsi qu'une maitrise des outils informatiques, notamment Excel, SAP (serait un plus), sont des caractéristiques nécessaires dans la réussite pour ce poste.
o La pratique opérationnelle de l'anglais est nécessaire (TOEIC 860 points minimum) pour communiquer avec les fournisseurs et les clients internationaux.
o Autonome, rigoureux, fiable et synthétique, et doté d'un niveau d'exigence élevé.
o Bonne résistance au stress. Savoir s'adapter à un environnement en forte évolution.
Informations complémentaires
Contrat | : | CDI |
Lieu de la mission | : | Île-de-France - Levallois-Perret |
Niveau d'étude | : | Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA... |
Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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Début de la mission | : | Dès que possible |
Salaire Annuel Brut : | : | 30000€ - 33000€ |