COMPTABLE BILANS - REFERENT ERP H/F

Au sein du Centre de services partagés Finance et plus précisément au sein de la Direction des Comptabilités, votre rôle consistera à participer à la construction de la solution ERP (paramétrage), à la conduite du changement et appuyer les utilisateurs finaux dans la prise en main de l'outil.



Pour ce faire, vos missions seront les suivantes :

* Assurer la bonne prise en compte des besoins métiers : recenser les besoins Métiers, les processus et procédures sur son périmètre fonctionnel pour l'ensemble des activités (Chaine du grain, Elevage, Meunerie) et participer à la réalisation des analyses fonctionnelles;

* Définir les cas Métiers à tester (tests d'acceptation), qui permettront de valider l'adéquation de la solution aux besoins Métiers exprimés en phase de conception et réaliser les tests fonctionnels pour valider la solution, remonter les écarts par rapport au cahier des charges puis contribuer à la résolution des anomalies;

* Participer à la construction de la solution cible, contribuer au quotidien à la réalisation de livrables conformes aux contraintes réglementaires et aux procédures;

* Assister le Leader Métier sur l'ensemble des activités sur son domaine grâce à sa connaissance des processus comptables, de leurs interactions avec les autres domaines fonctionnels et, idéalement, des entités opérationnelles de l'entreprise, et interlocuteurs clés sur son périmètre fonctionnel;

* Assurer la livraison des livrables clés du programme ERP dans le respect « qualité/ délais/ couts »

* Participer à la conduite du changement auprès des utilisateurs finaux : contribuer à la production du contenu de formation et former.

* Venir en renfort des équipes comptables, en fonction des besoins du service, sur des travaux en comptabilité générale, bilan, bancaire et/ou fournisseur;

* Analyser et réviser des comptes;

* Veiller à la bonne application des procédures et des règles de gestion et s'assurer de l'exhaustivité des données.

* Bac+2/3 en comptabilité, avec une expérience réussie sur une fonction similaire

* Véhiculer l'image de l'entreprise au regard des valeurs du groupe

* Savoir impulser et conduire le changement face à de nouveaux enjeux

* Susciter les échanges et les relations entre toutes les parties prenantes internes et externes

* Piloter la performance dans une perspective durable

* Dynamisme, esprit d'équipe, qualités relationnelles, autonomie, organisation, rigueur

* Être force de proposition sur l'évolution et la remise en question de l'existant



Compétences :

* Maitrise des normes comptables françaises (PCG ANC)

* Disposer de connaissances des liasses fiscales et de la fiscalité française

* Maîtrise des outils informatiques et progiciels comptables



Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe Axéréal étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.