Un Chargé de gestion des risques H/F

Ce poste constitue un fort enjeu au sein de l'organisation à travers l'animation des activités de gestion des risques et de lutte contre la fraude, en étroite collaboration avec les filiales différentes filiales du Groupe.

Ainsi, vos principales missions s'articuleront autour de deux grands axes :

1° Gestion de la Fraude / Abus de faiblesse :
- Vous instruisez les dossiers fraudes / abus de faiblesse, en collaboration avec les différents acteurs au sein du GIE ;
- Vous intervenez en support auprès de la Gestion en cas de questions sur des dossiers ;
- Vous rédigez et mettez à jour les modes opératoires relatifs à la « Gestion des Fraudes » (DJ, Contrôle Qualité, LCBFT, Gestion, DG…) ;
- Vous mettez à jour la cartographie des risques de Fraudes et vous vérifiez avec le Contrôle Interne l'adéquation des contrôles associés ;
- Vous animez les training E-learning annuel « Fraudes » pour l'ensemble des collaborateurs…

2° Gestion des Risques
- Vous évaluez les risques opérationnels, en lien avec l'équipe de Contrôle Interne et les responsables des instances de risques au niveau d'Abeille Assurances ;
- Vous pilotez et animez les dispositifs d'incidents opérationnels ;
- Vous tenez le rôle de Secrétaire du Comité Risques et Contrôle Interne (mensuel) ;
- Vous mettez à jour les cartographies des risques ;
- Vous analysez les dossiers de suspicion de fraude après identification ou alerte ;
- Vous pilotez les actions nécessaires pour la bonne conformité au Standard Criminalité Financière pour ses parties Fraudes, Facilitation d'évasion fiscale et Corruption (hors LCBFT) ;
- Vous participez au pilotage des formations Anticorruption, Fraude et conflits d'intérêts ;
- Vous participez aux projets internes transverses pour identifier et évaluer les risques liés aux futurs développements à destination des adhérents ou pour renforcer les bonnes exécutions d'opérations…

De formation supérieure en gestion des risques/conformité, l'animation des activités et dispositifs de gestion des risques et de lutte contre la Fraude et Abus de faiblesse n'ont plus de secret pour vous !

A ce titre, une première expérience sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de l'Assurance ou de la Banque est demandée.

Enfin, vos compétences techniques, combinées à votre grande rigueur et proactivité, vous permettront de réussir dans un environnement challengeant et dynamique.

Nous vous proposons : d'intégrer une entreprise de taille intermédiaire en plein développement, avec un état d'esprit start-up, convivial et bienveillant, le tout dans un contexte international et dynamique !

Mais aussi de nombreux avantages : un salaire fixe selon profil entre 40K€ et 45K€ bruts, un statut Cadre, un modèle de travail hybride, jusqu'à 2 jours par semaine de télétravail, des locaux très sympas, des activités fun organisées tout au long de l'année par le Groupe…