MANAGER D'AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE ET D'INSERTION F/H

Nous recherchons à la Réunion un(e) Manager d'Agence pour le compte d'une agence d'intérim spécialisée dans l'insertion professionnelle.
Poste basé au Port – Île de La Réunion

Votre quotidien : vous pilotez l'ensemble de l'activité de l'agence au quotidien, avec un triple objectif : développement commercial, gestion opérationnelle et accompagnement vers un emploi durable des intérimaires en parcours d'insertion.
Vos missions principales :
Développement commercial :
Mettre en œuvre des actions de prospection et de fidélisation des comptes clients.
Accompagner votre équipe dans leurs démarches commerciales : prospection, négociation, suivi client.
Négocier les conditions commerciales dans le respect de la politique de l'entreprise.
Assurer une veille concurrentielle et une bonne connaissance du marché local.
Promotion de l'agence et de ses valeurs :
Valoriser l'image de l'agence, notamment son engagement en faveur de l'insertion professionnelle.
Participer activement aux actions de partenariat avec les acteurs du territoire.
Gestion des missions et du personnel intérimaire :
Déléguer les intérimaires sur les postes adaptés et gérer les commandes urgentes.
Garantir un suivi de qualité des missions et une relation de confiance avec les clients et les intérimaires.
Gestion administrative et conformité :
Appliquer les dispositions légales et les procédures internes avec rigueur.
Veiller au respect des obligations réglementaires et à la qualité du service rendu.
Pilotage de la performance et de la rentabilité :
Assurer une gestion saine et efficiente de l'agence.
Optimiser les résultats économiques tout en préservant les objectifs sociaux de l'activité.
Management d'équipe :
Encadrer, animer et motiver l'équipe au quotidien.
Accompagner le développement professionnel de vos collaborateurs et favoriser un climat de travail positif.

Titulaire d'un Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans la gestion d'une agence de travail temporaire ou d'un environnement similaire (recrutement, RH, développement commercial B to B), idéalement en lien avec l'insertion professionnelle.
Vous maîtrisez la prospection, la négociation commerciale, le pilotage d'activités, et assurez une gestion administrative rigoureuse.
Reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens du relationnel et votre esprit d'équipe, vous faites preuve de curiosité, d'agilité et d'un fort sens client.
Une bonne connaissance du tissu économique réunionnais et une sensibilité à l'insertion sont des atouts.
Compétences clés :
Développement commercial B to B

Droit du travail et travail temporaire
Analyse des besoins et adéquation profil/poste
Relation client et animation de réseau
Maîtrise des outils informatiques
Conviction et négociation
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