TECHNICIEN PAIE (F/H)

Nous recherchons pour le compte de notre client, fournisseur de matériel électrique, un.e gestionnaire de paie (F/H) dans le cadre d'un renfort pour la période estivale (renouvelable).
Poste à pourvoir dès que possible
Salaire 2200 à 2500€ bruts mensuels x 12 (selon profil et expérience) + Tickets Restaurant + prime transport.
Contrat 37h avec Rtt

Au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, vos missions sont les suivantes:

Missions principales :
¿ Gestion des tickets Service Now :
- Saisie des arrêts de travail en paie
- Autorisations d'absences spécifiques (Paternité, Maternité, congé parental temps plein, etc)
- Avis à tiers détenteurs
- Demandes des salariés : de changement de situation familiale, d'adresse postale, de RIB.
- Traitement des demandes des salariés : Compteurs CP, Questions Paie, Autres demandes
- Demandes de simulations d'indemnités de départ demandées par les RH opérationnels

¿ Traitement de la paie :
- Saisie des éléments variables de paie
- Imports des fichiers des éléments variables de paie (Primes, Heures supplémentaires...etc)
- Gestion des dossiers de prévoyance
- Traitement des soldes de tout compte, calcul définitif des indemnités de départ
- Pré-contrôle de paie et Contrôle de paie
- Suivi des DSN évènementielles

Vous devez être titulaire d'un Bac+2 ou équivalent et avoir une première expérience réussie sur des activités similaires.

Vous disposez d'une bonne curiosité afin apprendre rapidement les missions attendues et d'une aisance à l'utilisation de nouveaux outils informatiques.