Description
A propos de notre client…
Spécialisé dans la construction métallique, notre client est un acteur reconnu du bassin niortais. Forte d'une expertise de plusieurs décennies, l'entreprise bénéficie du soutien d'un groupe depuis quelques années, tout en conservant une structure à taille humaine. Cette approche lui permet de conjuguer savoir-faire technique et proximité avec ses clients. Au sein de cette entreprise, la communication est fluide et les informations sont partagées avec transparence, ce qui renforce le sentiment d'appartenance et favorise l'engagement de tous.
Nous recrutons son/sa futur Conducteur / Conductrice de Travaux, dans le cadre d'un départ à la retraite, le poste en CDI et basé à Niort (79).
Le challenge à relever....
* Véritable intrapreneur. Vous êtes responsable d'une équipe de de 3 à 5 personnes sur des chantiers pouvant aller de 10K€ à 1,5 M€.
* Vous intervenez sur des chantiers publics (20%) et privés (80%) sur les spécialités charpente métallique, menuiserie aluminium et serrurerie.
* Vous assurez un reporting régulier en rendant compte de votre activité à votre manager (Responsable Travaux) et aux équipes transverses (BE et chargé d'affaires).
* Vous intégrez un service performant qui porte le savoir- faire de l'entreprise sur chaque chantier. Le pôle Travaux est composé de 4 conducteurs et 1 responsable de service. Une période de tuilage sera assurée par la personne quittant ses fonctions pour la retraite.
Le candidat idéal pour les rejoindre ...
* Est une personne avec des connaissances techniques en Charpente métallique / Menuiserie aluminium / Serrurerie et disposant également d'excellentes qualités relationnelles.
* Se reconnaît sous ces trois termes : Fédérateur / Rigoureux/ Esprit d'équipe
* Défend les couleurs de son entreprise avec force et conviction.
Profil recherché
Cette entreprise est faite pour vous, si vous souhaitez…
* Rejoindre une entreprise française à taille humaine et contribuer activement à consolider un savoir faire à forte valeur ajoutée,
* Des challenges et projets ambitieux au service d'une entreprise locale.
* Des VALEURS HUMAINES FORTES pour vous inscrire dans un environnement exigeant et bienveillant nécessitant engagement, humilité et professionnalisme.
Les conditions de votre recrutement…
* Une rémunération attractive entre 44K€ et 48K€
* Un véhicule de service
* Statut Etam forfait 218 jours
* Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60 %
* Flexibilité sur le télétravail
Et pour le processus de recrutement...
* La validation de votre candidature par notre cabinet (entretien téléphonique + visio)
* Entretien en présentiel avec la Direction des ressources humaines et le directeur des Opérations (N+1).
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Contrat | : | CDI |
Lieu de la mission | : | Deux-Sèvres La creche |
Niveau d'étude | : | Bac + 3 : licence |
Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
Poste de cadre | : |
Non
|
Début de la mission | : | Dès que possible |
Salaire Annuel Brut : | : | 44000€ |
Secteur | : | Travaux, Chantiers, Urbanisme |