Randstad

DRAPEUR (F/H)

Description

Notre client situé à SALAUNES est dans le secteur aéronautique, venez donc rejoindre notre équipe !
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre client, c'est opter pour une entreprise qui privilégie la croissance, l'innovation et les défis stimulants. Sa mentalité dynamique se traduit par une culture d'entreprise tournée vers l'avenir.

Comment souhaiteriez-vous façonner des matériaux innovants en tant que Drapeur (F/H) ?
Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique pour assurer la fabrication de pièces composites répondant aux standards de qualité proposés.

- Contrôler la conformité des pièces produites selon le dossier industriel et signaler les anomalies

- Mettre en œuvre les techniques de préparation et de positionnement des matériaux sur outillage

- Renseigner soigneusement les documents de suivi matière et pièce en appliquant les protocoles établis

Profil recherché

Avec trois ans d'expérience, vous maîtrisez les techniques de drapage et le respect des normes industrielles en matériaux composites.

- Solides compétences en utilisation de logiciels comme le MES pour garantir des fabrications conformes
- Forte aptitude au respect des règles de sécurité et environnementales sur le lieu de travail
- Expérience en techniques de préparation matière et outillage pour assurer la qualité des pièces produites
- Formation en matériaux composites ou diplôme équivalent recommandé pour assurer une expertise technique

Processus de recrutement
Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : Temporaire
Durée du contrat : 35 jour(s)
Lieu de la mission : Gironde Salaunes
Niveau d'étude : CAP - BEP
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Début de la mission : 18/08/2025
Salaire : : 12.37 Horaire
Secteur : Travaux, Chantiers, Urbanisme
Postée par Randstad le 15/07/2025

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