GESTIONANIRE DE PAIE (F/H)
- Référence: 307-O24-R000993_01R
- Date de dépot: 18/11/2025
- Entreprise: Randstad professional
- Site Internet Randstad professional
Description
Notre client situé à STRASBOURG offre des services dans le secteur des activités pharmaceutiques.
Notre client, grâce à sa croissance régulière, a su se forger une organisation à taille humaine, stable et sereine, qui valorise les compétences de ses collaborateurs.
Quelle perspective vous offre le poste de Gestionnaire de paie (F/H) dans votre carrière ?
Vous jouerez un rôle essentiel en contribuant à la gestion précise et efficace des processus de paie et d'administration du personnel.
- Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant les informations nécessaires
- Vérifier et saisir les informations relatives à la paie dans le logiciel, assurant la fiabilité des données
- Assurer la préparation et l'envoi des déclarations sociales mensuelles et annuelles
- Gérer l'ensemble des formalités liées aux départs des collaborateurs
- Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie et les procédures administratives
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDD
- Durée: 6/mois
- Salaire: à partir de 30k euros/an hors avantages
Notre client, grâce à sa croissance régulière, a su se forger une organisation à taille humaine, stable et sereine, qui valorise les compétences de ses collaborateurs.
Quelle perspective vous offre le poste de Gestionnaire de paie (F/H) dans votre carrière ?
Vous jouerez un rôle essentiel en contribuant à la gestion précise et efficace des processus de paie et d'administration du personnel.
- Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant les informations nécessaires
- Vérifier et saisir les informations relatives à la paie dans le logiciel, assurant la fiabilité des données
- Assurer la préparation et l'envoi des déclarations sociales mensuelles et annuelles
- Gérer l'ensemble des formalités liées aux départs des collaborateurs
- Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie et les procédures administratives
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDD
- Durée: 6/mois
- Salaire: à partir de 30k euros/an hors avantages
Profil recherché
Un Gestionnaire de paie rigoureux et organisé est recherché pour rejoindre l'équipe à Strasbourg, apportant expertise et professionnalisme.
- Minimum Bac +2/3 en Ressources Humaines, gestion de la paie ou équivalent requis
- Expérience de 3 ans ou plus dans un rôle similaire indispensable
- Maîtrise d'un SIRH est souhaitée
- Compétences en communication écrite et orale avec aisance relationnelle
- Connaissance avancée d'Excel et des bases en droit du travail primordiale
- Minimum Bac +2/3 en Ressources Humaines, gestion de la paie ou équivalent requis
- Expérience de 3 ans ou plus dans un rôle similaire indispensable
- Maîtrise d'un SIRH est souhaitée
- Compétences en communication écrite et orale avec aisance relationnelle
- Connaissance avancée d'Excel et des bases en droit du travail primordiale
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDD |
|---|---|---|
| Durée du contrat | : | 6 mois |
| Lieu de la mission | : | Bas-Rhin Strasbourg |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : | Non |
| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire Annuel Brut : | : | 30000€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
Postée par Randstad professional le 18/11/2025
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En tant qu'expert en Ressources Humaines et Juridique, nous accompagnons les entreprises dans leur recrutement et leur gestion du personnel.
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