Description
Véritable pilier de l'organisation et troisième référent de l'entreprise, vous jouez un rôle clé dans la structuration et l'optimisation du pôle administratif et financier.
Vos responsabilités :
À la tête d'une équipe de cinq collaborateurs, vous pilotez l'ensemble des activités financières, comptables et administratives du magasin :
1. Gestion financière et comptable :
- Supervision complète de la comptabilité : situations, clôtures, préparation du bilan et de la liasse fiscale en lien avec l'expert-comptable
- Analyse du bilan, contrôle de la conformité et fiabilité des données comptables
- Gestion de la trésorerie, suivi budgétaire, reporting régulier auprès de la Direction
- Paiement des fournisseurs et contrôle des flux
2. Pilotage de la performance :
- Mise en place et suivi de la comptabilité analytique
- Calcul des marges représentatives, analyse de la rentabilité et valorisation des indicateurs clés
- Élaboration et suivi des outils d'aide à la décision pour accompagner la Direction et les responsables de rayon
3. Management et organisation :
- Encadrement, animation et montée en compétences de l'équipe administrative et comptable
- Contrôle du travail réalisé et rôle de back-up opérationnel
- Détection des problématiques opérationnelles et proposition de plans d'action adaptés
- Mise en place et amélioration continue des process internes.
4. Fonctions administratives complémentaires :
- Réalisation des inventaires (dont inventaire coffre)
- Participation active au bon fonctionnement global du magasin par une coordination étroite avec la Direction et les autres services
Conditions et avantages :
- CDI - Statut Cadre (forfait jours + RTT)
- Rémunération : 45 000 € à 50 000 € brut/an selon profil
- Intéressement et participation
- Présence requise les samedis matin
- Pas de télétravail
Profil recherché
Profil recherché :
- Formation supérieure en comptabilité/gestion (type DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent)
- Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement en grande distribution, retail ou négoce
- Qualités reconnues : organisation, rigueur, sens de l'analyse, adaptabilité, capacité à manager, dynamisme et force de proposition
- Maîtrise d'Excel et des outils de gestion.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
| Lieu de la mission | : | Rhône Lyon |
| Niveau d'étude | : | Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA... |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire Annuel Brut : | : | 45000€ - 50000€ |
| Secteur | : | Comptabilité, Gestion, Finances |