Description
Notre client, basé à NEUVILLE SUR SAONE, propose des solutions d'assistance administrative et opérationnelle pour les entreprises, un partenaire fiable pour réussir ensemble.
Pour accéder à votre lieu de travail :
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Rejoignez une équipe dynamique dans une agence d'intérim, où vous jouerez un rôle clé dans le processus de recrutement.
- Identifier et attirer des talents via diverses sources de recrutement efficaces
- Mener des entretiens de recrutement engageants pour évaluer les compétences des candidat(e)s
- Préparer et effectuer la présélection des candidatures avec discernement
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser les stratégies de recrutement
- Assurer un suivi rigoureux des dossiers de candidatures jusqu'à leur conclusion réussie
Profil recherché
Découvrez ce package attractif :
Contrat: Contrat d'apprentissage
Durée: 6/mois
Gratification : 854 à 1008 euros
- Excellente capacité de communication et d'écoute pour conduire des entretiens efficaces
- Sens aigu du détail pour la présélection minutieuse des candidatures
- Compétence en sourcing pour repérer des talents cachés
- Aptitude à travailler en équipe et à interagir avec divers profils professionnels
- Formation recommandée : Bac +3 en Ressources Humaines ou équivalent reconnu
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Alternance |
| Durée du contrat | : | 6 mois |
| Lieu de la mission | : | Rhône Neuville sur saone |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Expérience | : | Débutant |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
|
| Début de la mission | : | 06/02/2026 |
| Salaire : | : | 854 Mensuel |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
