Description
Notre client est un EHPAD situé à CHARTRES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous au cœur d'une organisation médicale reconnue, à taille humaine, où votre engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental sera valorisé et contribuera à une vision innovante et responsable du secteur.
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) chargé(e) de fournir des soins attentifs et de veiller au bien-être des résidents.
Vos principales missions :
- Assurer l'hygiène personnelle des résidents
- Assister les résidents dans les actes de la vie quotidienne
- Observer l'état physique et psychologique des résidents
- Participer aux activités visant à favoriser la convivialité
- Collaborer avec l'équipe médicale et les familles
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat : CDI
- Salaire : A définir avec l'établissement
Profil recherché
Nous recherchons un Aide soignant (F/H) avec un sens de la convivialité développé.
- Capacité à établir des relations chaleureuses et conviviales avec les résidents
- Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) requis
- Sens aigu de l'empathie et de l'écoute
- Capacité à travailler en équipe de manière harmonieuse
- Rigueur et attention aux détails dans les soins prodigués
Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
| Lieu de la mission | : | Eure-et-Loir Chartres |
| Niveau d'étude | : | CAP - BEP |
| Expérience | : | Débutant |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
|
| Début de la mission | : | 02/02/2026 |
| Salaire : | : | 14 Horaire |
| Secteur | : | Secteur médical, Santé, Social |
