Expert/ Experte Signalisation Ferroviaire

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Description

Dans le cadre du développement de nos activités sur le secteur Parisien, nous sommes à la recherche d’un(e) Expert(e) Signalisation Ferroviaire.

Vous piloterez des projets d'envergure, de la conception à la mise en service, en assurant l'intégration de technologies de pointe dans un environnement exigeant et en constante évolution.

Vos missions seront les suivantes :

  • Diriger la conception, le développement et la validation de systèmes de signalisation ferroviaire et métro (ERTMS, CBTC, TVM, Postes d'Aiguillage Informatisés).
  • Elaborer les spécifications techniques et fonctionnelles détaillées, conformément aux normes de sécurité et aux exigences opérationnelles des clients.
  • Fournir une expertise technique continue et assurer une veille technologique sur les évolutions des systèmes de signalisation et de contrôle-commande.
  • Coordination d'équipes mutlidisciplinaires et gestion des interfaces systèmes.
  • Contribuer activement aux phases de déploiement, d'intégration et de mise en service des systèmes sur site, en apportant un support technique de haut niveau.

 

Profil recherché

Diplôm(é)e d'une école d’ingénieur (Bac+5) en électronique, automatique, systèmes embarqués, génie électrique ou transport ferroviaire, vous justifiez d’un minimum de 7 ans d’expérience.

  • Connaissance approfondie des processus d'homologation et de certification est un atout majeur.
  • Maîtrise des normes et standards de sécurité ferroviaire.
  • Expertise confirmée sur au moins une des technologies de signalisation : ERTMS, CBTC...
  • Niveau d’anglais professionnel.

Capgemini Engineering : Engagements, priorités, et pourquoi nous rejoindre

3 raisons de nous rejoindre :  

  • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.  
  • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois.  
  • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.  

Nos engagements et priorités : 

  • Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant.

    En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : CDI
Lieu de la mission : Hauts-de-Seine Issy les moulineaux
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Début de la mission : 09/01/2026
Salaire : : De 35000.0 à 80000.0 EUR par an
Référence Handicap-Job : #6449089
Postée par Forums Talents Handicap le 05/01/2026
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