Description
Nous recherchons pour le compte de notre client, grand groupe industriel, un(e) Chargé(e) de missions RH orienté(e) sur le recrutement.
Sous la responsabilité du DRH et en lien avec 2 Responsables RH, vous intervenez sur la thématique du recrutements de profils ouvriers/ETAM/Cadre :
* Recrutements directs :
- Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers
- Définir les profils, les compétences et les critères de sélection
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards et supports adaptés
- Sourcer les candidats (CVthèques, réseaux professionnels, approche directe)
- Piloter la relation avec les prestataires (briefing, suivi des missions, évaluation)
- Mener les entretiens de préqualification et d'évaluation
- Organiser et coordonner les entretiens avec les managers
- Assurer le suivi des candidatures et la qualité de l'expérience candidat
- Participer à la décision finale et à la négociation des conditions d'embauche
- Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs
* Gestion de l'intérim :
- Gérer les besoins en intérim en lien avec les managers et le MSP
- Être l'interlocuteur(trice) du MSP intérim pour le suivi des commandes
- Maintenir un contact direct avec les agences d'intérim lorsque nécessaire
- Suivre les contrats, renouvellements et fins de mission
- Veiller au respect de la législation et des process internes
- Analyser les volumes d'intérim et proposer des axes d'optimisation
* Amélioration continue
- Suivre et analyser les indicateurs de recrutement (délais, coûts, qualité)
- Mettre à jour les tableaux de bord RH
- Contribuer à l'amélioration des process de recrutement
- Participer aux projets RH transverses du site
Profil recherché
De formation Bac+2/3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de 5 années en recrutement (en cabinet, agence ou entreprise) et connaissez le fonctionnement de l'intérim. Une expérience en milieu industriel sera fortement appréciée. Vous êtes dynamique, réactif(ve) et avez le sens des priorités.
Salaire à partir de 28k€, à voir selon expérience.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Temporaire |
| Durée du contrat | : | 12 mois |
| Lieu de la mission | : | Sarthe Champagne |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
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| Début de la mission | : | 26/02/2026 |
| Salaire Annuel Brut : | : | 28000€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
