Randstad

ANIMATEUR QHSE (H/F)

Description

Société industrielle en pleine croissance recherche son/sa ANIMATEUR QUALITE (H/F) basé dans l'Ain.
Envie de nouveaux horizons ? Intégrez une équipe dynamique et projetez-vous dès maintenant dans leurs futurs locaux de 2026.

Rattaché à un responsable qualité multi-sites, vous serez le relais sur le site de l'Ain.
Votre objectif est claire : garantir la sécurité des équipes, protéger l'environnement et assurer une qualité opérationnelle.

Sécurité et prévention : Pilotage du document unique, analyse des accidents / incidents sur site, gestion et mise à jour des indicateurs, arbres des causes

Qualité et amélioration : gestion des non-conformités ( internes/externes/fournisseurs ) conduite des audits et mise en place des actions correctives

Environnement et réglementation : Suivi de la réglementation ICPE, interface avec la DREAL et mise à jour des FDS sur SEIRICH.

Animation et culture : formation des nouveaux arrivants et animation du système de management HSE.

Contrat CDI
Contrat 37.5 h par semaine du lundi au vendredi sur site +RTT
13ème mois, prime de transport, mutuelle, participation CSE

Profil recherché

Vous êtes une personne de terrain, proactive et autonome ? Ce poste est pour vous.

Vous avez déjà une expérience en industrie, c'est un super pouvoir pour ce poste.

Pour réussir ? implication, rigueur, autonomie, esprit d'analyse, grande capacité d'adaptation

Connaissances des normes ISO 14001 et 9001

Afin de pouvoir échanger avec les clients et les fournisseurs, un niveau d'anglais est exigé (écrit, oral)

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant pour rejoindre une industrie de pointe et donner du sens à votre carrière !

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : CDI
Lieu de la mission : Ain Vaux en bugey
Niveau d'étude : Bac + 3 : licence
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Début de la mission : 06/02/2026
Salaire Annuel Brut : : 35000€
Postée par Randstad le 19/01/2026

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