Votre rôle au quotidien
MAIA est un grand programme de transformation des outils et processus de consolidation comptable au sein de BNP Paribas. Vous serez intégré à l’équipe de Change management (Insertion) du programme.
Ce programme a déjà démarré et vous nous rejoignez à un moment d’accélération du déploiement, avec pour challenge de participer à l’accompagnement des équipes Finance opérationnelles dans tous les pays du monde où BNP Paribas est présent : adaptation des outils et processus, évolution des compétences techniques requises, etc.
Dans ce contexte, l’équipe Insertion doit s’assurer que ses utilisateurs ont les moyens de se former aux outils et processus cibles.
Vous prendrez en charge la construction et la mise à disposition du parcours de formation :
- Identification des besoins au travers de sondages, interviews, échanges avec les interlocuteurs dédiés et l’équipe projet ;
- Organisation de la production du contenu en relation avec les sachants ;
- Mise en forme du contenu pour une appropriation facilitée par les utilisateurs ;
- Rédaction du script du contenu ;
- Suivi et communication de la mise à disposition du contenu en ligne dans l’outil groupe (MyLearning)
- Les sachants sont principalement francophones. Tout le contenu doit être produit en anglais.
L'équipe Insertion est composée de 2 collaborateurs qui travaillent quotidiennement avec plusieurs autres équipes au niveau central (Corporate) et local (Entités juridiques).
Elle collabore également avec les analystes financiers, les équipes comptables et les équipes informatiques.
D’une manière générale, l’équipe Insertion intervient de manière transverse dans un environnement multi-culturel et plurilingue (Français et Anglais principalement).
Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée !
Ce stage basé dans le 19ème arrondissement de Paris « Building Millénaire » (RER E Rosa Parks station), est à pourvoir à partir de mars pour une durée de 4 à 5 mois (jusqu’à fin juillet 2026).
Vos perspectives d’évolution ?
Ce stage vous permettra de comprendre l’organisation de la Filière Finance dans un groupe international.
Il sera aussi l’opportunité de développer des savoir-faire et savoir-être liés à la transformation, ce qui est un acquis précieux dans un monde qui change de plus en plus, et de plus en plus vite.
D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
- Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;
- Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.
Travailler au sein de BNP Paribas, c’est :
Un package et des avantages :
- Une gratification mensuelle brute, supérieure au minimum légal, variable selon le niveau d’études et le diplôme préparé, comprise entre 1050 € et 1500 € dans le cadre d’un bac+4 et entre 1250 € et 2100 € dans le cadre d’un bac+5 ;
- Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant ;
- Des activités sociales et culturelles via le comité social et économique ;
- La possibilité de télé-stage selon l’environnement (à confirmer avec votre interlocuteur RH métier) et sous réserve d’accord tuteur, conformément aux règles de l’entité d’accueil.
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Etes-vous notre prochain stagiaire (H/F) ?
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 (RNCP niveau 7) en école de commerce, d’ingénieurs ou un équivalent universitaire avec une spécialisation en Transformation / Management des organisations / Ressources humaines.
Vous parlez couramment français et anglais.
Et vous maitrisez les outils PACK MS OFFICE.
De plus votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation, de l'analyse et de la rigueur pour finir de nous convaincre.
Processus de recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez un à deux entretiens avec des managers opérationnels.
Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !
Si vous êtes en situation d’handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à [email protected].
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.
À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :
- La formation que vous préparez dans le cadre de votre stage
- La durée et vos disponibilités
- Votre mobilité géographique
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