[SMR L'ARBIZON]RESPONSABLE COMPTABLE TERRITORIAL

📍 CDI – Bagnères-de-Bigorre (65)
🚗 Déplacements réguliers à Horgues

Dans le cadre du renforcement de son organisation financière, un acteur du secteur sanitaire et médico-social recherche un Responsable Comptable Multi-Sites pour accompagner la gestion comptable de plusieurs établissements situés dans les Hautes-Pyrénées.

Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière Régionale, vous assurez le pilotage comptable d’un périmètre comprenant un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR – L’Arbizon à Bagnères-de-Bigorre) ainsi que plusieurs EHPAD (8), dont la gestion administrative est située à Horgues.

Vous intervenez en proximité des équipes et des directions d’établissement et êtes le référent comptable du territoire, garant de la fiabilité des comptes et de la bonne application des procédures financières.

Votre rôle

En qualité de Responsable Comptable sur votre territoire, en lien avec la Directrice Administrative et Financière Région et les équipes du Pôle Soins et Autonomie, vous combinez :

• management des équipes comptables locales (5 personnes),

• supervision et sécurisation des processus comptables,

• accompagnement des directions d’établissement dans la compréhension de leurs indicateurs financiers,

• déploiement des bonnes pratiques et des projets de la direction financière régionale.

Vous êtes ainsi un acteur clé du lien entre les établissements et la direction financière.

Vos principales responsabilités

Management et animation des équipes

• Encadrer et accompagner les équipes comptables des établissements de votre périmètre.

• Organiser les activités, prioriser les travaux et veiller au respect des échéances.

• Contribuer à la montée en compétence des collaborateurs et accompagner les évolutions d’organisation.

Supervision comptable

• Superviser l’ensemble des processus comptables : fournisseurs, clients, trésorerie, immobilisations,

• Garantir la fiabilité et l’exhaustivité des données comptables.

• Assurer la bonne tenue des comptes et piloter les opérations de clôture en lien avec le siège.

Reporting et production financière

• Produire les reportings et états financiers dans le respect des calendriers définis.

• Préparer les dossiers de révision et les éléments nécessaires aux clôtures trimestrielles et annuelles.

• Garantir la qualité et la transmission des informations financières et extra-financières.

Accompagnement des établissements

• Être l’interlocuteur financier privilégié des directeurs d’établissement pour les aspects comptables, fiscaux et réglementaires

• Les accompagner dans l’analyse de leurs résultats et la compréhension de leurs indicateurs économiques et financiers en lien avec le contrôle de gestion

• Participer aux communautés managériales « métier » pour les sujets le concernant

Contrôle interne et amélioration continue

• Veiller à l’application des procédures financières et comptables du groupe.

• Garantir la conformité réglementaire et la bonne application des normes (ANC 2022-06, M21, M22 bis…).

• Participer à l’amélioration des processus comptables et financiers, et aux projets de transformation de la fonction finance (outils SI, facturation électronique…).

Rémunérations et avantages

Convention Collective FEHAP 51 - coef 590

statut cadre

Prime SEGUR

Prime décentralisée

Reprise d'ancienneté métier - rémunération selon profil

Avantages

Mutuelle de groupe : tarif 20.90€ pour le salarié

CSE avec des réductions sur les vacances, subention culture, chèques vacances, carte swile à Noël et pleins d'autres encore...

Possibilité de commander des plateaux repas cuisinés dans les cuisines des établissements pour un tarif très attractif.

Pourquoi rejoindre ce poste ?

• Une fonction stratégique au cœur du fonctionnement des établissements.

• Un rôle combinant expertise comptable, management et accompagnement terrain.

• Un environnement porteur de sens et d’impact social.

Profil recherché

• Formation supérieure en comptabilité / finance (Bac+3 à Bac+5).

• Expérience confirmée en comptabilité et supervision d’équipe.

• Une expérience en environnement multi-sites constitue un atout.

• La connaissance du secteur sanitaire ou médico-social est appréciée.

• Leadership, sens de l’organisation et capacité à travailler en proximité avec des équipes opérationnelles.