Alternance - Expert Succession H/F

AU QUOTIDIEN ÇA DONNE QUOI ?

La Business Unit Digital courtage de CARDIF est de taille humaine, elle regroupe l'ensemble des départements clés de l'activité : Commerce, Marketing, services partenaires et clients, IT, juridique ...

Vous profiterez de la proximité avec toutes les équipes pour apprendre rapidement et maitriser les étapes du processus successions ainsi que les points clés d'une relation commerciale solide et de confiance avec nos partenaires.

Vos missions consisteront à : 

• Accompagner les ayants droit tout au long du parcours de façon proactive, dans le respect des objectifs qualités/délais du processus de traitement de la succession. 
• Collecter les informations et documents concernant la succession auprès des ayants droit. 
• Coordonner les informations et actions auprès de l'ensemble des intervenants internes de la succession et définir les actions à mener après les échanges avec le notaire et les ayants droits.
• Entretenir une relation régulière avec les ayants droit jusqu'au règlement de la succession.
• Répondre à leurs demandes après avoir analysé leurs besoins et sollicité à bon escient les interlocuteurs compétents. 
• Communiquer les informations nécessaires à l'accomplissement des démarches administratives consécutives au décès.

Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée ! Trois temps forts d’évaluation de votre alternance sont prévus, à l’issue de votre période d’essai, à mi-parcours et en fin de contrat. 

Ce poste, basé à Nanterre, est à pourvoir à partir de septembre 2026 pour une durée de 12 à 24 mois. 

ET APRÈS ? 

Cette alternance vous permettra de collaborer au sein d'un groupe engagé pour des causes sociales et environnementales.

D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :

• Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ; 
• Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois. 

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE 

Travailler chez BNP Paribas c’est :

Un package rémunération et des avantages :

• Une rémunération mensuelle entre 2023 € et 2734 € brut pour la préparation d’un diplôme de niveau bac+4/5, versée 12 mois. Son montant prendra en compte le type de contrat (apprentissage ou professionnalisation), votre formation et votre âge conformément à la réglementation applicable.
• Accords d’entreprise et de groupe, plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité social et économique,
• De la flexibilité avec un rythme de travail hybride à définir avec votre tuteur
• Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.
Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.

Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

ETES-VOUS NOTRE PROCHAIN ALTERNANT EXPERT SUCCESSION H/F ?  

Vous préparez un diplôme Master ou équivalent (>4 ans) reconnu RNCP en école de commerce ou équivalent universitaire.

Vous maîtrisez MS Office.

Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients.  Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre ! 

LES PROCHAINES ÉTAPES  

Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent : 

1. Vous réussissez les étapes de pré-sélection (tests en ligne*) 
2. Nos recruteurs analysent votre candidature dans les meilleurs délais 
3. Vous passez un à deux entretiens managers et/ou RH 

Vos compétences sont validées et votre profil est retenu ? Bienvenue chez BNP Paribas. 

*Ces tests sont éliminatoires, prenez le temps de les réaliser dans de bonnes conditions. 

La Diversité, l’Egalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap, [email protected].

L’éthique, au cœur de notre recrutement.

Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.

Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.

ent du processus.