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VYV3

Infirmiere (H/F)

Description

Nous recherchons pour notre EHPAD "Notre Dame du Chêne" situé à Nantes un.e Infirmier.ère en CDI à temps plein dans le cadre d'une création de poste.


👩‍⚕️ Votre quotidien

Vous exercerez votre métier dans des conditions qui vous permettent de bien le faire :

• Assurer l’administration des traitements avec une organisation sécurisée
• Suivre l’état de santé des résidents et contribuer activement aux projets de vie individualisés
• Réaliser les soins techniques (pansements, injections…), soutenir les équipes soignantes et contribuer à une dynamique collective
• Accompagner, écouter, rassurer au quotidien
• Travailler au sein d’une équipe qui construit ensemble

Dans un établissement où le soin ne se résume pas à des tâches, mais s’inscrit dans une approche globale, centrée sur le résident.

Profil recherché

🧠 Ce que nous recherchons

• Diplôme d’État Infirmier
• Intérêt marqué pour la gériatrie et l’accompagnement de fin de vie
• Capacité à prendre du recul et à gérer des situations complexes
• Sens du collectif et de la coopération
• Envie de s’investir dans une équipe au service des résidents


Ce qu'on vous offre :

Salaire et primes : 17.42€ Brut de l'heure

dont 5% de prime décentralisée et Indemnité SEGUR de la santé (à partir de 290€ Brut pour un temps plein) + Reprise d'ancienneté à 100% pour un emploi équivalent

Soit un minimum de 2 642€ brut mensuel pour un temps plein tout compris (hors rémunération dimanche et jours fériés)

Rattachement hiérarchique : à l'Infirmier.e Référent.e

Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une création de poste

Horaires : Temps plein - 35h par semaine - 1 week-end sur 4 travaillé

Lieu de travail : Nantes (44)

Pourquoi venir travailler chez VYV3 Pays de la Loire ?

  • Abonnement transports en commun remboursé à hauteur de 75% (et non pas 50% comme le prévoit la loi)

  • Repas sur place à moins de 3€ entrée/plat/dessert

  • Mutuelle semi-familiale attractive : reste à charge de 29€

  • Prime mobilité douce à hauteur de 400€ annuel si vélo/trottinette

  • Avantages CSE groupe : chèque vacances, chèque cadeaux, réductions sur des prestations externes (piscine, cinéma, vacances, spa etc.)

  • Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location ou à l’achat

  • Réduction pouvant aller jusqu’à – 30% dans les magasins Ecouter Voir (montures, verres etc.) pour soi et pour son conjoint et ses enfants

✨ En résumé

Si vous cherchez un poste où vous pouvez exercer votre métier avec exigence et sens…
Si vous souhaitez vous impliquer dans une équipe qui avance ensemble…
Et évoluer dans un environnement, humain, engagé et en mouvement…

Découvrez-nous : EHPAD - Notre Dame du Chêne

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : CDI
Lieu de la mission : Loire-Atlantique Nantes
Niveau d'étude : Bac + 3 : licence
Expérience : Débutant
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Suivant Profil
Début de la mission : 07/05/2026
Secteur : Secteur médical, Santé, Social
Postée par VYV3 le 04/02/2026

Découvrez VYV3

Rejoindre VYV3, c’est intégrer une structure mutualiste privée à but non-lucratif. A travers nos établissements médicosociaux, nous œuvrons pour une santé de qualité pour tous en offrant des réponses de proximité, personnalisées et adaptées à tous les âges de la vie.
Le Groupe VYV cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Un EHPAD pas comme les autres cherche un·e infirmier·ère pas comme les autres

Et si votre prochain poste vous permettait d’exercer pleinement votre métier, dans un cadre préservé… en plein cœur de Nantes et facilement accessible ?

Bienvenue à Notre Dame du Chêne.
Ici, on accompagne,… mais surtout, on donne du sens au soin, au-delà des gestes.

🌿 Un environnement qui change la manière de travailler

Un bâtiment de 1892 rénové avec soin, de la lumière naturelle, des murs en pierre…
Un environnement apaisant, en centre-ville, qui favorise des conditions de travail sereines pour les équipes comme pour les résidents.

Parce que le cadre compte. Et qu’il participe à la qualité du soin.

🔄 Pourquoi nous recrutons ?

Nous créons un 4ᵉ poste d’infirmier·ère pour renforcer une équipe engagée et en évolution.

L'établissement poursuit sa dynamique de réflexion et d'évolution des pratiques de soins, sous l’impulsion de l’IDEC, et avec le soutien du médecin coordonnateur présent 3 jours par semaine.

Ici :
👉 vous contribuez à faire évoluer les pratiques
👉 vous prenez part à une équipe qui construit ensemble
👉 vous trouvez une vraie place, avec un rôle actif

Et parce que l’équilibre compte aussi :
⏱ Journées en 10h maximum
📅 1 week-end sur 4 travaillé

Diagnostic d'accessibilité

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