Ingénieur Méthodes Maintenance F/H

Au sein de la Direction Technique, vous occupez le poste d’ingénieur méthodes maintenance.

A ce titre, vos missions principales sont :

Suivi d’exploitation :

• S’approprier et faire évoluer les stratégies de maintenance de son secteur.
• Rédiger et garantir la disponibilité et mise à jour des gammes et procédures pour le bon déploiement des plans de maintenance et contrôles machines.
• Planifier et ordonnancer les interventions de maintenance préventive ainsi que les contrôles périodiques des installations.
• Superviser certaines interventions de maintenance spécifiques.
• Assurer les mises à jour des documents et arborescences GMAO à la suite des modifications / amélioration mises en œuvre.
• Etablir des cahiers des charges / Piloter des contrats de maintenance
• Définir et adapter les stocks de pièces de rechange au juste nécessaire.
• Suivre les indicateurs maintenance sur son périmètre et mettre en place des améliorations pour augmenter la performance des activités de maintenance.
• Développer et analyser les indicateurs de performance process, et mener des études de fiabilisation.
• Utiliser et développer les outils disponibles pour tenir cette mission (SAP/IBA/supervision/présence terrain/rencontre avec les utilisateurs).
• Concevoir des outils de suivi de l’activité et d’analyse (tableaux de bord, évaluation des performances, graphiques…).
• Être support technique du personnel maintenance.

Projets :

• Assurer la représentation des attendus maintenance et piloter leur intégration dans les solutions retenues à chaque étape du projet, jusqu’à la mise en production.
• Assurer l’intégration de nouveaux équipements ou installations sur le site, suivre les phases de mise au point et essais, garantir la mise à jour documentaire (Plans, nomenclatures, procédures).
• Piloter et mener des études de maintenabilité sur des équipements neufs.

Activités annexes :

• Réaliser périodiquement la veille de technologique de son périmètre pour détecter l’obsolescence matérielle et participez à la modernisation des machines avec la cellule obsolescence.
• Participation aux routines de management suivant les standards du site.
• Piloter la sensibilisation et la mise en place de la maintenance vis à vis des exploitants.
• Réaliser des achats.

Formation d’ingénieur généraliste, ou maintenance, ou dominante mécanique, ou dominante contrôle commande.
Connaissance de la TPM
Connaissance des outils méthodes d’analyse et de résolutions de problèmes

Savoir-faire :

Vos précédentes expériences, vous ont permis de développer les attendus en méthode maintenance :

Capacité analytique dans la décomposition fonctionnelle et structurelle de systèmes complexes de procédés de fabrication. Lectures de plans et schéma techniques (mécaniques, hydrauliques, électriques)

Capacité organisationnelle dans le traitement de plusieurs dossiers en parallèle et dans la résolutions de problème.

Capacité rédactionnelle (compte rendu, note de retour d’expérience, cahier des charges)

Utilisation des outils Micro-informatiques (GMAO,SAP, Pack Office, Power BI)
Maitrise des outils de progrès continu (8D, A3, AMDEC…)

Savoir-être :

Goût du terrain et des machines. Capacité au travail en équipe transversal avec les opérationnels et ou représentants externes (maintenance, production, sous-traitance etc…)
Respect des règles de sûreté, sécurité, qualité, environnement et de gestion des matières.

Rapidité d’exécutions des taches ou de traitement des problèmes confiés,
Leadership
Dynamisme
Autonomie, proactivité
Rigueur et attitude interrogative
Culture client/fournisseur

Formation d’ingénieur généraliste, ou maintenance, ou dominante mécanique, ou dominante contrôle commande.
Connaissance de la TPM
Connaissance des outils méthodes d’analyse et de résolutions de problèmes

Savoir-faire :

Vos précédentes expériences, vous ont permis de développer les attendus en méthode maintenance :

Capacité analytique dans la décomposition fonctionnelle et structurelle de systèmes complexes de procédés de fabrication. Lectures de plans et schéma techniques (mécaniques, hydrauliques, électriques)

Capacité organisationnelle dans le traitement de plusieurs dossiers en parallèle et dans la résolutions de problème.

Capacité rédactionnelle (compte rendu, note de retour d’expérience, cahier des charges)

Utilisation des outils Micro-informatiques (GMAO,SAP, Pack Office, Power BI)
Maitrise des outils de progrès continu (8D, A3, AMDEC…)

Savoir-être :

Goût du terrain et des machines. Capacité au travail en équipe transversal avec les opérationnels et ou représentants externes (maintenance, production, sous-traitance etc…)
Respect des règles de sûreté, sécurité, qualité, environnement et de gestion des matières.

Rapidité d’exécutions des taches ou de traitement des problèmes confiés,
Leadership
Dynamisme
Autonomie, proactivité
Rigueur et attitude interrogative
Culture client/fournisseur