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Randstad

CABLEUR (F/H)

Description

Nous recherchons pour notre client, spécialisés dans l'industrie et basés sur le secteur d'Annecy des cäbleurs (F/H).
Pour vous rendre au travail arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous rejoindrez une entreprise dotée d'une forte culture humaine, qui se passionne pour l'égalité, l'inclusion, la diversité et l'environnement, avec un engagement marqué pour le bien-être de ses employés.

Notre client recherche une personne apte à réaliser le câblage d'équipements électriques et électroniques, à optimiser les connexions et à participer activement à l'amélioration continue du montage et de l'intégration des composants.

Gérer et optimiser l'organisation de votre poste de câblage en tenant compte du planning de production.
Effectuer le montage, le cheminement et le raccordement des câbles, fils et faisceaux selon les plans de câblage.
Participer activement à l'élaboration et à la mise en place de solutions pour l'amélioration de la production et de la conformité.

Profil recherché

Le profil idéale se distingue par sa rigueur, son organisation et sa volonté d'apporter des améliorations sur la ligne de production.

Profil recherché : Idéalement diplômée d'une formation en câblage ou bénéficiant d'une expérience équivalente.
Qualités requises : Une très bonne acuité visuelle et une grande rigueur.
Débutantes acceptées si formation adéquate (sans pour autant requérir d'expérience préalable).

Vous souhaitez postuler ? Cliquez sur “Postuler” ou copiez-collez ce lien dans votre navigateur :
https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:CCS_388&

Informations complémentaires

Informations complémentaires
Contrat : Temporaire
Durée du contrat : 6 mois
Lieu de la mission : Haute-Savoie Annecy
Expérience : Débutant
Poste(s) disponible(s) : 3
Poste de cadre : Non
Début de la mission : 12/06/2026
Salaire : : 12.3 Horaire
Secteur : Metallurgie, Electricite, Chimie, Textile, Bois
Postée par Randstad le 05/06/2026

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