Ergothérapeute H/F

VYV3 Terres d'Oc recherche pour ses 2 établissements de santé dans le Tarn, le CMRF à Albi et le CRPA à Valence d'Albigeois, un(e) ergothérapeute à temps complet en CDI.

Sur prescription médicale, l'ergothérapeute réalise l'évaluation, la rééducation, la réadaptation des personnes hospitalisées pour leur permettre de maintenir, de récupérer ou d'acquérir une autonomie individuelle, sociale ou professionnelle.
Il doit pouvoir :

• Élaborer un programme de soins individualisé.

• Contribuer au maintien des personnes dans leur milieu de vie, (maintenir une dynamique d'insertion sociale et professionnelle).

• Contribuer à la prévention, l'éducation en santé des patients, la formation des stagiaires et professionnels.

• Contribuer au bon fonctionnement du service et de l'établissement (partage des informations, prévention des risques iatrogènes aux soins...)

Conditions de travail :

CCN 51 - FEHAP

Coefficient 487 - ergothérapeute

Temps de travail : 38h45 par semaine (acquisition de RTT)

Poste du lundi au vendredi de 08h45/17h00 (30' de pause)

Lieu de travail : Albi et Valence d'Albigeois

Avantages de l'entreprise :

• Réductions optique et audition au sein de nos magasins Ecouter Voir,

• Comité d’entreprise : chèques vacances, sorties, voyages, locations, réductions partenaires, tickets cinéma, chèques cadeaux, etc.

• Mutuelle (coût pour le salarié 20.38€/mois),

• Prime transport,

• Forfait mobilités durables (vélo, trottinette électrique, covoiturage, etc.),

• Prime de rappel,

• Formations,

• CET Retraite,

• Temps partiel bonifié (réduction temps de travail avant départ en retraite),

• Médailles du travail,

• Congés supplétifs (fractionnement, pont et présentéisme), soit 30 jours potentiels de congés,

• Congés pour évènements familiaux,

• Nos salariés reçoivent en priorité nos offres en interne

Diplôme et expérience :

Diplôme d’État d’ergothérapeute

Compétences :

• Instauration d’une relation éducative, d’accompagnement ou thérapeutique

• Etre en capacité de travailler en équipe, en réseau

• Adapter les méthodes et les instruments d’évaluation

• Choisir et mettre en œuvre les techniques, soins et activités adaptés au patient, au regard de son métier

• Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

• Eduquer, conseiller le résident et son entourage

• Elaborer et formaliser un diagnostic santé du résident, relatif à son domaine de compétence

• Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

• Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d’activité professionnel

• Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier

Qualités :

• Etre autonome dans la gestion de son travail

• Faire preuve de motivation

• Développer un esprit de recherche, de créativité et d’innovation

• Faire preuve d’aisance relationnelle, posséder une qualité d’écoute, une disponibilité au patient et à l’équipe

• Posséder une qualité d’observation pour permettre l’écoute corporelle

• Faire preuve d’organisation et d’adaptabilité