GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

Notre client situé à BLAGNAC est une entreprise proposant des services en gestion et des conseils dans les activités des sièges sociaux.
Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en croissance, leader dans son secteur et qui offre des sujets stimulants. Sa mentalité axée sur l'innovation et le développement permettra à chaque collaborateur de s'épanouir professionnellement.

Comment votre expertise en gestion de paie peut-elle transformer notre service financier?
Dans le cadre de ce poste au sein d'une organisation dynamique, vous serez chargé(e) d'assurer la gestion optimale des processus de paie.

- Coordonner les flux d'embauches, départs, mutations ainsi que les modifications de données personnelles et contractuelles
- Contrôler et valider le calcul des paies tout en garantissant la conformité législative, réglementaire et conventionnelle
- Traiter les absences sécurité sociale et gérer les dossiers Prévoyance en assurant l'intégration en paie des indemnités adéquates

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 30000 euros/an -35000 euros/an.

Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Avantages CSE
- Primes et intéressements
- RTT

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie (F/H) expérimenté(e) avec une expertise approfondie en législation du travail et outils informatiques.

- Maîtrise de la législation du travail avec 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de la paie
- Diplôme BAC+3/4 en gestion, comptabilité ou équivalent, avec certification en logiciel de paie souhaitée
- Compétence en gestion des données personnelles, DPAE et évolutions salariales selon les réglementations
- Utilisation des outils bureautiques et ERP pour une gestion précise et efficace des processus de paie

Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !