Référent.e Kids Club F/H

• Concevoir et mettre en œuvre des programmes d’activités variés et stimulants, adaptés aux différents âges et intérêts des enfants.


• Superviser l’ensemble des activités et programmes du Kids Club pour assurer leur qualité et leur adéquation avec les attentes des enfants et des parents.


• Participer au recrutement des animateurs Kids Club.


• Encadrer, former et superviser l’équipe des animateurs Kids Club pour garantir un service de haute qualité.


• Assurer la sécurité des enfants en veillant au respect des normes et procédures de l’hôtel.


• Maintenir une communication fluide avec les parents pour les informer du déroulement des activités et répondre à leurs questions ou préoccupations.


• Gérer les ressources et les équipements du Kids Club, en assurant leur disponibilité et leur bon état.


• S’informer activement sur les enfants présents à l’hôtel, assister aux réunions des chefs de service et mettre à jour les informations sur les enfants.


• Collaborer avec les autres départements de l’hôtel pour organiser des événements spéciaux pour les enfants et les familles.


• Analyser les retours des clients et ajuster les programmes en conséquence pour améliorer constamment l’offre du Kids Club.


• Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité de l’établissement.

• BAFA obligatoire ou équivalence reconnue par l'état 


• Expérience de deux ans minimum dans l’animation pour enfants, expérience en supervision d’équipe souhaitée, de préférence dans un établissement haut de gamme. 


• Compétences en gestion et coordination d’équipe


• Expertise en conception et animation de programmes pour enfants


• Connaissance approfondie des normes de sécurité et des procédures d’urgence pour les enfants.


• Anglais courant, une troisième langue est appréciée 


• Compétences en communication et relation client.


• Maîtrise des outils de gestion et des logiciels de base.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ce que nous vous offrons :

• Logement partagé, confortable et convivial en contrepartie d'une participation logement (150€/mois pour une chambre partagée, 200€/mois pour une chambre seule)


• Uniforme fourni et entretenu


• Organisation du travail en service continu ou en coupures selon les postes


• Restaurant du personnel 


• 2 jours de repos par semaine


• Prime d’habillage récupérée ou versée en fin de saison


• Prime spécifique pour les collaborateurs non logés


• Rémunération attractive avec primes de fidélité et de cooptation


• Heures supplémentaires récupérées et/ou payées


• Événements sociaux, sportifs et bien-être tout au long de la saison


• Formations et ateliers internes


• Programme de reconnaissance des collaborateurs


• Engagement possible au sein des projets RSE


• Perspectives d’évolution au sein du groupe Maisons Pariente


• Accès digitalisé aux plannings, contrats et bulletins de salaire


• Mutuelle Alan : accès santé 7j/7 sans rendez‑vous, avec assistant IA et services rapides dans une seule application 

Soyez prêt à vivre une aventure inoubliable cet hiver.

Le Coucou et Maisons Pariente ont hâte de vous accueillir dans notre univers exceptionnel et chaleureux.