Approvisionneur F/H

Au sein d'une entreprise reconnue dans le domaine de le secteur de l'aéronautique vous intégrez une équipe de 4 personnes au sein du service approvisionnement.

Rattaché(e) au directeur achat, vos missions principales seront :

- Gérer les commandes fournisseurs en fonction des besoins identifiés par les outils de planification internes, tout en veillant au respect des conditions tarifaires et des délais de livraison.
- Assurer le suivi des commandes et des livraisons, et traiter les éventuels litiges en lien avec les fournisseurs.
- Administrer et mettre à jour les données techniques et les informations produits dans les systèmes de gestion internes.
- Piloter les niveaux de stock et contribuer à l'optimisation de la disponibilité des produits.
- Identifier et qualifier de nouveaux fournisseurs, participer aux négociations des conditions d'achat et des délais d'approvisionnement.
- Garantir la fiabilité et la mise à jour des données dans l'ERP.
- Collaborer avec les différents services de l'entreprise et apporter un support aux demandes d'informations techniques.

Issu(e) d'une formation de niveau Bac à Bac+3 dans les domaines des achats, des approvisionnements, de la logistique ou de la supply chain, vous justifiez d'une première expérience réussie de 2 à 3 ans sur une fonction similaire.

Vous êtes à l'aise dans un environnement technique et maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel ainsi qu'un ERP.

Vous disposez d'un niveau d'anglais professionnel vous permettant d'échanger efficacement, à l'oral comme à l'écrit, avec des interlocuteurs internationaux. La maîtrise d'une langue supplémentaire sera appréciée.

Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez gérer les priorités et travailler en coordination avec différents interlocuteurs internes et externes.

Ce que l'entreprise vous propose :

- Une rémunération fixe de 36/37K€ sur 12 mois selon profil
- Un environnement de travail bienveillant et plaisant
- 2 jours de télétravail/semaine
- indemnités liées au frais kilométriques

Processus de recrutement :
- 1er entretien visio avec votre futur N+1
- 2ème entretien visio avec la direction situé à l'étranger
- 3ème entretien sur site avec votre futur N+1 et le responsable de région

Si vous voulez en savoir plus, contactez-moi ! Je serai ravi d'en discuter avec vous, Alexis