Chargé d'Affaires Principal H/F

Je suis Jérémy RANDOING recruteur au sein de Fed Construction, cabinet spécialisé dans l'acte de construire basé à Lyon. Depuis 8 ans, j'accompagne les entreprises du secteur dans leurs recrutements de profils techniques et cadres en travaux, MOE, AMO et MOA.

Ce contractant général réalise des opérations de bâtiments industriels et techniques en neuf et rénovation. Il accorde une grande importance à la satisfaction client. L'équipe est composée de 25 personnes réparties dans 3 agences en Rhône-Alpes et en Bourgogne Franche-Comté, réalisant un CA de 11 M €.

Dans le cadre du développement de son agence située en Saône et Loire, mon client recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires Principal(e), capable d'intervenir sur l'ensemble des phases de projets de construction, de la prospection à la réalisation des chantiers.

En véritable pilote de projets, en lien avec le bureau d'études et les différents intervenants du projet, vous participez à l'ensemble des réalisations des opérations :
- Pilotage des démarches administratives et techniques nécessaires au lancement des projets ;
- Coordination des études de conception et d'exécution ;
- Gestion des consultations et des achats ;
- Suivi, coordination et direction des chantiers jusqu'à leur parfait achèvement et au suivi SAV ;
- Gestion de la relation client tout au long du projet.

Selon votre expérience et votre appétence en management et commerce, vous pourrez également :
- Manager une équipe,
- Développer votre secteur par des actions de prospection ciblées ;
Identifier et qualifier de nouvelles opportunités d'affaires ;
- Participer à l'élaboration des offres commerciales ;
- Présenter les propositions aux clients et conduire les négociations jusqu'à la contractualisation ;
- Rédiger et suivre les contrats dans le respect des procédures internes.

Vous êtes diplômé d'une grande école d'ingénieur et avez au moins 5 ans d'expérience dans le secteur du bâtiment, de préférence chez un major du BTP ou un contractant général.
Vous avez une appétence pour le développement commercial et le management d'équipe.

Package proposé :
- CDI, statut cadre,
- Rémunération fixe comprise entre 50 K € et 65 K € brute annuelle,
- Véhicule de fonction, carte essence et télépéage,
- Primes commerciales, prime d'intéressement,
- Plan d'Epargne Entreprise,
- Aide au déménagement,
- Possibilité d'évolution rapide !

Processus de recrutement :
Premier entretien avec moi-même par visio ou en présentiel.
Entretien physique avec le client puis un test technique d'une heure.

Vous souhaitez rejoindre une structure en croissance et contribuer à des projets ambitieux ? N'hésitez pas à me transmettre votre candidature pour échanger en toute confidentialité.