
Account Manager Télécom & Médias
- Référence: 333126
- Date de dépot: 30/06/2026
- Entreprise: Capgemini
- Site Internet Forums Talents Handicap
Description
Vos missions:
Développement commercial & ouverture de comptes
- Identifier, ouvrir et développer de nouveaux comptes sur votre périmètre Médias ou High Tech
- Construire une stratégie de compte à moyen et long terme
- Développer le chiffre d'affaires via la vente de solutions à forte valeur ajoutée ( IT, transformation digitale, data, cloud, IA, conseil)
Approche conseil & relation client
- Comprendre en profondeur les enjeux métiers, RH, technologiques et organisationnels de vos clients
- Adopter une posture de partenaire de confiance auprès des décideurs ( C-Level, directions métiers, IT, RH)
- Co-construire des propositions de valeur adaptées aux besoins clients
Coordination interne & pilotage
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes consulting,delivery, avant-vente et RH
- Piloter les réponses aux appels d'offres et négocier les contrats
- Garantir la satisfaction client et contribuer à la fidélisation des comptes
Profil recherché
Votre profil: Vous êtes diplômé(e) d'une école de commerce ou équivalent Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expériences en tant qu'Account Manager/Client Partner idéalement en ESN, cabinet de conseil Vous disposez d'une solide expérience en consultative selling et vente de solutions complexes Vous avez une bonne connaissance des secteurs médias et/ou High Tech Vous démontrez une forte capacité d'analyse des enjeux métiers, RH et technologiques des clients Vous avez une bonne compréhension des technologies et solutions IT ( transformation digitale, cloud, data, IA) Vous êtes à l'aise en anglais, à l'écrit comme à l'oral Quelques raisons de nous rejoindre: Communauté Sales & Client Manager : intégrez un réseau d’experts, en lien avec les équipes Delivery, Avant-Vente, Bid Management et les clients. Vous évolurez dans un environnement collaboratif, avec des échanges réguliers autour des meilleures pratiques commerciales et sectorielles.
Onboarding Sales dédié : vivez une intégration de 4 semaines sur les méthodes de vente, le portfolio et les process du groupe, via des contenus collectifs et individuels.
Parcours de carrière structurant : construisez votre plan de carrière avec un accompagnement de proximité et accédez à des opportunités d’évolution (mobilités intra-groupe, rôles seniors) selon vos appétences et votre performance.
Onboarding Sales dédié : vivez une intégration de 4 semaines sur les méthodes de vente, le portfolio et les process du groupe, via des contenus collectifs et individuels.
Parcours de carrière structurant : construisez votre plan de carrière avec un accompagnement de proximité et accédez à des opportunités d’évolution (mobilités intra-groupe, rôles seniors) selon vos appétences et votre performance.
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
|---|---|---|
| Lieu de la mission | : | Hauts-de-Seine Issy les moulineaux |
| Niveau d'étude | : | Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA... |
| Expérience | : | Entre 5 et 10 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : | Non |
| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire : | : | De 65000.0 à 80000.0 EUR par an |
Postée par Forums Talents Handicap le 30/06/2026
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