RESPONSABLE MAINTENANCE (F/H)
- Référence: 307-O36-R000018_01R
- Date de dépot: 16/07/2026
- Entreprise: Randstad professional
- Site Internet Randstad professional
Description
Notre client est un équipementier de premier plan et leader mondial de la tech automobile, reconnu parmi les entreprises les plus innovantes au monde.
Sa mission ? Réinventer la mobilité pour la rendre plus verte, plus sûre et plus intuitive.
Dans le cadre d'un remplacement, il est à la recherche d'un responsable maintenance (F/H)
Vous avez un rôle clé dans l'entreprise en pilotant une équipe de 12 techniciens et un ingénieur, avec un équilibre parfait : 70% de management et d'organisation stratégique / 30% de présence active sur le terrain.
Vous êtes le chef d'orchestre de la performance de vos équipements et de l'épanouissement de votre équipe.
Plus précisément :
*Management & Transmission (70%)
- Fédérer et animer une équipe de 12 techniciens de maintenance au quotidien + 1 ingénieur maintenance
- Assurer la gestion des compétences : anticiper les départs (gestion de la pyramide des âges), organiser le transfert de savoir-faire et piloter le plan de formation.
- Garantir la sécurité : définir, faire appliquer et faire évoluer les règles de sécurité sur le site.
* Pilotage Opérationnel & Stratégie (30%)
- Optimiser la maintenance : structurer et planifier la maintenance préventive en étroite collaboration avec la production.
- Déployer l'amélioration continue : mettre en œuvre la démarche QRQC et accompagner la délégation de la maintenance de niveaux 1 & 2 vers la production.
- Piloter la stratégie globale : proposer des axes d'amélioration, définir les budgets et participer à la négociation des contrats de sous-traitance avec les achats.
Votre équipe travaille en 3x8 et vous, en horaire de journée.
Statut cadre avec RTT.
Sa mission ? Réinventer la mobilité pour la rendre plus verte, plus sûre et plus intuitive.
Dans le cadre d'un remplacement, il est à la recherche d'un responsable maintenance (F/H)
Vous avez un rôle clé dans l'entreprise en pilotant une équipe de 12 techniciens et un ingénieur, avec un équilibre parfait : 70% de management et d'organisation stratégique / 30% de présence active sur le terrain.
Vous êtes le chef d'orchestre de la performance de vos équipements et de l'épanouissement de votre équipe.
Plus précisément :
*Management & Transmission (70%)
- Fédérer et animer une équipe de 12 techniciens de maintenance au quotidien + 1 ingénieur maintenance
- Assurer la gestion des compétences : anticiper les départs (gestion de la pyramide des âges), organiser le transfert de savoir-faire et piloter le plan de formation.
- Garantir la sécurité : définir, faire appliquer et faire évoluer les règles de sécurité sur le site.
* Pilotage Opérationnel & Stratégie (30%)
- Optimiser la maintenance : structurer et planifier la maintenance préventive en étroite collaboration avec la production.
- Déployer l'amélioration continue : mettre en œuvre la démarche QRQC et accompagner la délégation de la maintenance de niveaux 1 & 2 vers la production.
- Piloter la stratégie globale : proposer des axes d'amélioration, définir les budgets et participer à la négociation des contrats de sous-traitance avec les achats.
Votre équipe travaille en 3x8 et vous, en horaire de journée.
Statut cadre avec RTT.
Profil recherché
Idéalement, vous justifiez d'une expérience solide en gestion de maintenance industrielle (idéalement en milieu exigeant ou de grande série).
Leader de terrain, vous êtes reconnu pour votre leadership, votre écoute, votre accessibilité et votre capacité à faire grandir vos collaborateurs.
Force de proposition, vous savez communiquer avec diplomatie et efficacité auprès d'interlocuteurs variés (production, achats, direction). Le poste est très transversal.
Souriant et positif, vous savez emmener les équipes et créer du lien avec les autres services.
Leader de terrain, vous êtes reconnu pour votre leadership, votre écoute, votre accessibilité et votre capacité à faire grandir vos collaborateurs.
Force de proposition, vous savez communiquer avec diplomatie et efficacité auprès d'interlocuteurs variés (production, achats, direction). Le poste est très transversal.
Souriant et positif, vous savez emmener les équipes et créer du lien avec les autres services.
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
|---|---|---|
| Lieu de la mission | : | Eure-et-Loir Nogent le rotrou |
| Niveau d'étude | : | Bac + 3 : licence |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : | Non |
| Début de la mission | : | 23/08/2026 |
| Salaire Annuel Brut : | : | 45000€ |
| Secteur | : | Exploitation, Maintenance, Production |
Postée par Randstad professional le 16/07/2026
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Les consultants du Département Ingénierie vous proposent des opportunités de carrière.
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