Cadre coordonnateur des soins H/F

L'établissement recherche son Cadre coordonnateur des soins (F/H) en CDI

Membre du comité de direction et rattaché(e) à la directrice, vos missions relèvent à la fois d'un niveau stratégique, de coordination et opérationnel avec une responsabilité institutionnelle dans la gestion du personnel soignant.
Avec la directrice et la médecin chef (étant également PCME), vous avez la responsabilité de définir, piloter et évaluer la mise en oeuvre de la politique des soins dans le cadre de la stratégie de l'établissement et du groupe.
Vous vous assurez de la qualité des prises en charge et des parcours de soins, de l'adaptation des organisations soignantes, des enjeux d'efficience et du développement des partenariats.
Vous assurez l'organisation des activités de soins et de rééducation et travaillez en collaboration avec les responsables médicaux pour organiser la cohérence des parcours de soins.
Vous déployez une politique des soins en cohérence avec le projet stratégique, contribuez à la conception et à la mise en oeuvre des projets et participez à l'organisation et l'évolution de la structure et de l'offre de soins sur le territoire.
Vous animez, accompagnez et coordonnez l'activité des cadres soignants, définissez leurs objectifs, évaluez leurs résultats et valorisez le développement des compétences.
Vous mettez en oeuvre un management des équipes d'encadrement dans une culture de l'autonomie, de responsabilisation et d'adaptation aux changements.
Vous impulsez une dynamique de transversalité et d'innovation.
Vous vous assurez du respect des règlementations et des bonnes pratiques professionnelles, évaluez l'organisation des soins et conduisez des actions d'amélioration.
Vous prenez les mesures nécessaires à la continuité et la sécurité des soins, notamment dans la gestion des moyens de remplacement de soignants en lien avec les RH.
Vous participez à l'atteinte des objectifs de qualité et de sécurité des soins dans le cadre d'un travail collaboratif avec la responsable qualité.
Vous assurez le suivi des indicateurs et participez à l'élaboration d'outils et d'indicateurs.
Vous contribuez à développer le travail de collaboration engagé avec les représentants des usagers à travers la CDU.
Vous présidez la CSIRMT et participez aux différentes instances de l'établissement.
Avec les RH, vous mettez en oeuvre la politique d'attractivité, de GEPP et de parcours professionnels.
Vous pilotez le dimensionnement des équipes au sein des différents services.
Vous développez la recherche en soins et la coopération entre les professionnels.

L'effectif paramédical est de 79 ETP dont 4 cadres de santé et 1 encadrant d'unité de soins.

Organisation du temps de travail : Cadre au forfait jours avec astreintes avec 18 jours de RTT

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Cadre de santé ou d'un Master 2 Cadre du Secteur sanitaire, Social et Médico-Social et avez une connaissance des structures sanitaires en santé mentale.
Vous possédez une expérience managériale forte ainsi qu'une expérience confirmée de conduite de projet.
Vos qualités relationnelles et de communication, votre sens de l'organisation et d'adaptation, votre sens des initiatives et des responsabilités seront vos principaux atouts pour réussir de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et à veiller à collaborer.

Pourquoi nous rejoindre ?

* Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d'entreprise MGEN
* Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l'ancienneté et application des mesures Segur
* Participation transport
* Mutuelle Groupe et prévoyance
* Accord d'intéressement avec abondement et Plan d'Epargne Entreprise
* Compte Epargne Temps
* Mobilité au sein du groupe possible et accompagnée
* Accès aux oeuvres sociales de MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)
* Restaurant d'entreprise
* Aides au logement via le dispositif Action logement
* Accès gratuit à un réseau de Psychologues / Assistants sociaux
* Engagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétences

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Le groupe MGEN entretient une politique rigoureuse en matière de protection des données et de sécurité de l'information. En tant que futur collaborateur, vous serez partie prenante de la bonne application de cette politique.