STAGE - Chargé de projets RH & IA (F/H)
- Référence: 550136_1790325104
- Date de dépot: 25/09/2026
- Entreprise: DASSAULT SYSTEMES
- Site Internet DASSAULT SYSTEMES
Description
L'équipe se compose de 5 professionnels RH rattachée à la Direction des Ressources Humaines Groupe. L'équipe pilote l'ensemble des projets, processus et opérations RH à l'échelle mondiale dans un contexte de transformation digitale et d'intégration de l'intelligence artificielle.
Elle a pour mission d'optimiser les méthodes de travail en automatisant les activités et en facilitant l'intégration des nouvelles technologies.
Vos missions
-Concevoir, rédiger et optimiser des prompts IA pour améliorer les processus et projets RH (paie, gestion administrative, gestion des temps, rédaction de process, etc.)
- Identifier les cas d'usage pertinents et proposer des solutions concrètes de gain de productivité et de fiabilité
- Participer à la coordination et contribuer aux projets RH internationaux :
o Rédaction et harmonisation de processus RH
o Paie & administration du personnel
o Gestion des temps
o Reporting
o Programmes Wellbeing
-Analyse et exploitation de données RH (tableaux de bord, indicateurs, etc.)
- Veille & benchmark sur les meilleures pratiques digitales RH
Elle a pour mission d'optimiser les méthodes de travail en automatisant les activités et en facilitant l'intégration des nouvelles technologies.
Vos missions
-Concevoir, rédiger et optimiser des prompts IA pour améliorer les processus et projets RH (paie, gestion administrative, gestion des temps, rédaction de process, etc.)
- Identifier les cas d'usage pertinents et proposer des solutions concrètes de gain de productivité et de fiabilité
- Participer à la coordination et contribuer aux projets RH internationaux :
o Rédaction et harmonisation de processus RH
o Paie & administration du personnel
o Gestion des temps
o Reporting
o Programmes Wellbeing
-Analyse et exploitation de données RH (tableaux de bord, indicateurs, etc.)
- Veille & benchmark sur les meilleures pratiques digitales RH
Profil recherché
Vos qualifications
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5, en Data RH, Intelligence Artificielle, Transformation Digitale ou Gestion de Projets, et recherchez un stage de six mois à partir de janvier 2027.
Vous êtes curieux(se) et intéressé(e) par les nouvelles technologies, avec une première maîtrise du prompt engineering et un réel intérêt pour les outils d'IA.
Vous êtes attiré(e) par les enjeux liés à la paie, à l'administration du personnel, à la gestion des temps et au bien-être au travail.
Vous disposez d'une appétence pour la gestion de projets, de bonnes capacités analytiques et êtes à l'aise pour travailler dans un environnement international.
Un bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est attendu.
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
Principaux avantages et bénéfices :
- Environnement multiculturel
- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
- Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5, en Data RH, Intelligence Artificielle, Transformation Digitale ou Gestion de Projets, et recherchez un stage de six mois à partir de janvier 2027.
Vous êtes curieux(se) et intéressé(e) par les nouvelles technologies, avec une première maîtrise du prompt engineering et un réel intérêt pour les outils d'IA.
Vous êtes attiré(e) par les enjeux liés à la paie, à l'administration du personnel, à la gestion des temps et au bien-être au travail.
Vous disposez d'une appétence pour la gestion de projets, de bonnes capacités analytiques et êtes à l'aise pour travailler dans un environnement international.
Un bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est attendu.
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
Principaux avantages et bénéfices :
- Environnement multiculturel
- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
- Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc
Informations complémentaires
| Contrat | : | Stage |
|---|---|---|
| Durée du contrat | : | 6 mois |
| Lieu de la mission | : | Yvelines Vélizy-villacoublay |
| Niveau d'étude | : | Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA... |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : | Suivant Profil |
| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
Postée par DASSAULT SYSTEMES le 25/09/2026
Découvrez DASSAULT SYSTEMES
Dassault Systèmes contribue à améliorer la vie réelle grâce aux mondes virtuels.
Grâce à nos solutions scientifiques, nous offrons des expériences de jumeaux virtuels à tous, y compris à vous ! Nous sommes fiers d'être une entreprise durable qui aide les particuliers et les entreprises à donner vie à de nouvelles idées de manière durable.
Nous sommes un catalyseur de progrès humains durables et révolutionnaires.
Notre aventure a débuté en 1981 avec 20 ingénieurs au service de l' industrie aéronautique à travers une seule marque : CATIA . Aujourd'hui, plus de 23 800 collaborateurs sont animés par une passion commune : prouver comment le monde virtuel peut améliorer la vie réelle.
Nous ne sommes pas seulement une société de logiciels. Nous sommes un fournisseur de solutions scientifiques et technologiques qui se concentre sur l'amélioration de l'expérience humaine. Nos 13 marques proposent des services de conception 3D, de maquette numérique (DMU), de gestion du cycle de vie des produits (PLM) et bien plus encore pour accompagner les acteurs du monde entier dans le développement de nouvelles approches en matière de logistique verte, de durabilité des produits, de réduction des déchets et bien plus encore.
Depuis 2020, nous avons étendu notre impact dans le secteur des sciences de la vie et de la santé avec des expériences de jumeaux virtuels du corps humain basées sur la science pour aider nos clients à améliorer les décisions médicales et à améliorer le parcours des patients.
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Notre aventure a débuté en 1981 avec 20 ingénieurs au service de l' industrie aéronautique à travers une seule marque : CATIA . Aujourd'hui, plus de 23 800 collaborateurs sont animés par une passion commune : prouver comment le monde virtuel peut améliorer la vie réelle.
Nous ne sommes pas seulement une société de logiciels. Nous sommes un fournisseur de solutions scientifiques et technologiques qui se concentre sur l'amélioration de l'expérience humaine. Nos 13 marques proposent des services de conception 3D, de maquette numérique (DMU), de gestion du cycle de vie des produits (PLM) et bien plus encore pour accompagner les acteurs du monde entier dans le développement de nouvelles approches en matière de logistique verte, de durabilité des produits, de réduction des déchets et bien plus encore.
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