Description
Notre client, entreprise dynamique basée à LORMONT, recrute actuellement un expert en construction de bâtiments.
Commodités de transport :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, leader de son secteur en croissance, a la particularité de mettre l'accent sur le bien-être de ses salariés comme pilier de sa mentalité axée sur la qualité.
Comment votre expertise en conduite d'engins de manutention BTP transformera-t-elle chaque chantier ?
Rejoignez une équipe dynamique où vous manœuvrez des engins pour optimiser l'efficacité des chantiers de construction.
- Assurer le déplacement sécurisé de matériaux lourds sur le chantier
- Entretenir et vérifier quotidiennement l'état de fonctionnement des engins
- Collaborer efficacement avec l'équipe pour garantir le respect des délais du projet
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 33/jours
- Salaire: 12.5 euros/heure
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Indemnité kilométrique
- Panier
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Profil recherché
Pour ce poste, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) d'engins de manutention du BTP (F/H) possédant un an d'expérience et le CACES R482 cat F.
- Maîtrise du CACES R482 catégorie F avec option tourelle
- Expérience pratique d'au moins un an dans la conduite d'engins de manutention BTP
- Certification PASI valorisée
- Capacité à travailler efficacement en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | Temporaire |
| Durée du contrat | : | 33 jour(s) |
| Lieu de la mission | : | Gironde Lormont |
| Expérience | : | Débutant |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
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| Début de la mission | : | 30/06/2025 |
| Salaire : | : | 12.5 Horaire |
