Chef de produit

Intégré(e) à la Direction Marketing, qui rassemble une cinquantaine de collaborateurs répartis en plusieurs pôles d'expertise, vous rejoignez l'équipe des chefs de produit au sein du pôle Management Produit et êtes directement rattaché(e) au Chef de Marché.

Vous jouez un rôle central dans la définition et le pilotage de nos offres, à la fois auprès de la force de vente et de nos clients. Vos missions s'articulent autour de quatre grands axes :

1. Développement et gestion de l'offre produit
- Réaliser une veille économique et technologique pour anticiper les tendances du marché.
- Étudier la concurrence et analyser les besoins clients pour faire évoluer nos gammes et adapter notre stratégie.
- Concevoir et promouvoir les offres produits et services selon les orientations stratégiques du chef de marché.
- Définir le positionnement des produits et construire les argumentaires de vente.
- Suivre les performances commerciales, identifier des leviers d'optimisation et proposer des actions de dynamisation.

2. Animation du marché
- Mobiliser et animer les équipes commerciales pour atteindre les objectifs de volume et de part de marché.
- Communiquer les évolutions produits à la force de vente et assurer leur accompagnement à distance.
- Développer, en lien avec les équipes communication, des outils de support produits pertinents pour les différents réseaux.
- Piloter les lancements produits en coordination avec les équipes de vente.

3. Support commercial produit
- Participer à la définition des produits et à la conception des offres dans le cadre de projets complexes, en collaboration avec le service commercial.
- Contribuer à l'optimisation de l'offre globale en lien avec les différents services internes (Location, SAV, Occasion…).

4. Formation
- Concevoir ou adapter les supports de formation en fonction des évolutions produits et des besoins clients.
- Adapter les contenus aux spécificités des différents marchés cibles.
- Animer les sessions de formation produit à destination des équipes commerciales (intégration des nouveaux vendeurs, perfectionnement…).

BAC +4/+5 en école de commerce, vous justifiez d'une expérience significative (minimum 5 ans) dans un poste similaire
Expérience avérée en gestion de produits dans le secteur industriel BtoB (Electricité / Mécanique / Hydraulique est un plus)
Une capacité à segmenter le marché et à développer des stratégies adaptées à chaque segment.
D'excellentes compétences en communication et en gestion de projet.
Un esprit analytique et capacité à prendre des décisions basées sur des données.

Avantage :
Prime de participation
Cadre:13 RTT/An + 2 jours de pont offert
Télétravail 3j/semaine
Mutuelle familiale et prévoyance