Description
Le poste :
Rattaché (e) à la direction marketing et services, vous intégrez le pôle offres. Le pôle offres est spécialisé dans l’accompagnement des 3 directions marketing marchés (Particuliers, Entrepreneurs et Entreprises) dans la coordination transverse pour la mise en marché des offres assurantielles.
Poste transverse par excellence, vous travaillez avec l’ensemble des métiers (marketing, l’actuariat, le juridique, la conformité, la DSI, le digital…et nos partenaires externes) à la mise en œuvre de décisions stratégiques structurantes pour l’entreprise :
- vous participez et collaborez aux échanges transverses nécessaires à la réussite de la mise en marché des offres assurantielles
- vous participez à la rédaction de livrables structurants tels que des études d’opportunité et de faisabilité
- vous mettez à jour les documents et outils de pilotage indispensables au fonctionnement du pôle offres.
Missions principales :
- Gestion projet : Accompagner le pilotage de la conception offres assurantielles
- Organisation et participation aux ateliers transverses de conception des offres assurantielles
- Organisation et participation aux comités de pilotage projet (Ordre du jour, rédaction de comptes rendus)
- Missions transverses :
- Participer à la mise en œuvre de projets internes (Ex : Evolutions de garanties, évolutions de services)
- Participer à la mise en œuvre de projets externes (Ex : Plateforme de services « Vyv écoute et solutions »)
- Gouvernance des offres (DDA-POG : règlementation qui régit le processus de conception / modification des offres assurantielles )
- Organisation et participation aux comités de gouvernance des offres
- Participation à la rédaction de supports règlementaires (dossiers de gouvernance)
- Mise à jour de documentations stratégiques et contractuelles
- Mise à jour d’outils de suivi de l’activité
Ce CDD est à pourvoir pour une durée de 8 à 9 mois.
Profil recherché
Expérience souhaitée :
- Titulaire d'un diplôme en gestion de projet ou marketing, vous disposez d'un première expérience en gestion de projet.
- Une solide expérience et connaissance dans le secteur de la complémentaire santé serait un plus
Qualités personnelles :
- Vous êtes méthodique, rigoureux et organisé
- Vous savez adapter votre posture et communication à des interlocuteurs multiples
- A l'aise à l'écrit, vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles
Outils informatiques :
- Vous avez une bonne maitrise du pack office et adobe pro
Le processus de recrutement :
- Evaluation de votre CV par le recruteur
- Echange téléphonique avec le recruteur
- Entretien avec votre manager et le recruteur
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDD |
| Durée du contrat | : | 8 mois |
| Lieu de la mission | : | Maine-et-Loire Angers |
| Niveau d'étude | : | BTS - DUT |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
