Description
Le poste :
Vous rejoignez l’équipe Data rattachée à la Direction Marketing d’Harmonie Mutuelle. L’équipe accompagne les marchés Particuliers, Entrepreneurs et Entreprises en fournissant analyses, modèles prédictifs et outils d’aide à la décision pour orienter les stratégies marketing et commerciales. Vous interviendrez principalement sur le périmètre Entrepreneurs et Entreprises.
Vos missions principales :
Analyse & connaissance client
- Exploiter et analyser les données clients & prospects (Entrepreneurs / Entreprises).
- Identifier tendances, comportements et leviers d’action pour les équipes marketing.
Modélisation & data science
- Construire ou sélectionner des variables pertinentes pour les modèles marketing.
- Participer aux travaux liés à l’industrialisation d’un score dans notre plateforme de déploiement des modèles prédictifs (tests, données, préparation aux mises en production).
- Interpréter les résultats et formuler des recommandations opérationnelles.
Études & reporting
- Produire des analyses ponctuelles, études ad hoc et tableaux de bord.
- Contribuer à la mise à jour d’indicateurs utilisés par les marchés commerciaux.
Qualité et fiabilité des données
- Contrôler la cohérence des données utilisées pour les analyses et modèles.
- Participer à des vérifications ou recettes ciblées en lien avec les équipes Data & IT.
Travail transverse
- Collaborer avec les équipes marketing, commerciales et IT.
- Participer à certains groupes de travail liés à la connaissance client ou à l’exploitation des données.
Profil recherché
Expérience souhaitée :
- Bac+5 statistiques/mathématiques appliquées/ data science/ informatique décisionnelle
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
Qualités personnelles :
- Capacité à vulgariser les analyses et à travailler en transverse.
Outils informatiques :
- Maîtrise de Python, SQL et Power BI.
Nos avantages :
- Accord d’intéressement
- 22,5 jours de RTT par an
- Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l’employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
- Forfait mobilité durable : jusqu’à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)
- Contrat collectif santé et prévoyance
- Plan d’épargne entreprise, plan d’épargne retraite et compte épargne temps
Le processus de recrutement :
- Evaluation de votre CV par le recruteur
- Entretien téléphonique avec le recruteur
- Entretien RH et manager
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDD |
| Durée du contrat | : | 6 mois |
| Lieu de la mission | : | Ille-et-Vilaine Rennes |
| Niveau d'étude | : | BTS - DUT |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Secteur | : | Direction |
